목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
고객 만족\'을 지원하기 위해 인사 정책은 고객 중심으로 설정하겠습니다. 직원의 역량 강화가 최종적으로 고객 만족으로 이어질 수 있는 체계를 마련하겠습니다. 고객의 목소리를 듣고, 그에 맞춘 서비스 제공을 위해 직원 교육과 성과 평가에 반영하도록 하겠습니다. 이러한 프로세스를 통해 조직 전체가 고객 지향적인 방향으로 나아갈 수 있도록 하겠습니다. 결론적으로, 인사 직무에서의 제 역할은 에어부산의 성장과 발전을 위해 필요한 인재 관리와 조직 문화 개선에 집중하는 것입니다. 에어부산이 항공산업에서 지속적으로 경쟁력을 유지하고, 모든 직원이 자긍심을 가지고 일할 수 있는 환경을 만들기 위해 최선을 다하겠습니다. 에어부산과 함께 성장해 나가는 모습을 기대하며, 역량과 경험이 반드시 도움이 될 것이라 믿습니다.
소개글