목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
어서 가장 중요한 것은 성과 지향적인 마인드입니다. 따라서, 명확한 목표를 설정하고, 주기적인 점검과 평가를 통해 진행 상황을 모니터링할 것입니다. 이와 함께, 팀원들과의 협업도 중시하여 다양한 의견을 수렴하고 문제 해결을 위한 창의적인 아이디어를 도출할 수 있도록 할 것입니다. 열린 소통을 통해 팀 내에 신뢰를 구축하고, 모든 구성원이 각자의 역할을 다할 수 있도록 지원하겠습니다. 마지막으로, 기술사업화팀이 수행하는 다양한 프로젝트에 적극 참여하여 실질적인 경험을 쌓고, 이를 바탕으로 본인의 역량을 배가시키는 동시에 팀의 목표 달성에 기여하는 것을 목표로 하겠습니다. 이러한 마인드와 자세로 임하게 되면, 대구경북과학기술원이 더 많은 혁신과 성과를 이루어낼 수 있도록 동력 역할을 할 수 있을 것입니다.
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