목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
공유하고, 각 개인이 능동적으로 자신의 역할을 수행할 수 있는 환경을 조성하겠습니다. 마지막으로, 인사 시스템의 효율성을 높이기 위해 디지털화된 인사 관리 시스템을 구축하겠습니다. 현재의 수기 또는 반자동화된 시스템에서 벗어나, 데이터 기반의 인사 관리로 인사 평가 및 피드백 과정을 개선하겠습니다. 이를 통해 인사 정보를 쉽게 분석하고, 더 나은 의사결정을 지원하며, 직원 개인의 경력 개발도 보다 원활하게 진행될 수 있도록 하겠습니다. 이러한 계획들을 통해 대구경북과학기술원이 인재를 소중히 여기고, 직원들이 성장할 수 있는 최적의 환경을 제공하는 기관으로 거듭나는데 기여하겠습니다. 인재경영팀의 일원으로서 제 전문성을 바탕으로, 지속적인 개선과 발전에 힘쓰며 조직의 비전 달성을 위해 최선을 다하겠습니다.
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