목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
향상시키기 위해 다양한 수준과 분야에 맞춘 교육 프로그램을 기획하고, 직무 외에도 인성, 리더십 등 비즈니스 전반에 필요한 소양을 배울 수 있도록 지원하겠습니다. 이를 통해 직원들이 전문성을 갖춘 경쟁력 있는 인재로 성장하도록 돕는 동시에, 장기적으로 KOTRA의 목표 달성에도 기여할 것입니다. 마지막으로 KOTRA의 세계적 가치에 기여하기 위해 국제적인 인사 관리 방법을 도입하고, 다양한 문화적 배경을 가진 직원들이 조화를 이루며 일할 수 있는 포용적인 환경을 조성할 것입니다. 글로벌 기업으로서의 경쟁력을 높이며, 모든 직원들이 자신의 강점과 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 최선을 다하겠습니다. 이 모든 노력을 통해 KOTRA의 인사팀이 조직의 성공에 기여하는 중요한 축으로 자리잡기를 희망합니다.
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