목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
화하고, 공동의 목표를 향해 나아가는 팀의 문화가 자리 잡을 수 있도록 할 것입니다. 마지막으로, 구성원들의 의견을 적극 수렴하여 더 나은 교육 환경을 만들겠습니다. 정기적인 설문조사와 회의를 통해 직무에 대한 필요와 원하는 교육 방안을 파악하고, 이를 바탕으로 더욱 실질적인 프로그램을 개발하겠습니다. 또한, 성과를 공유하고 칭찬하는 문화를 조성하여 직원들이 자부심을 느끼고 적극적으로 참여할 수 있는 환경을 조성하고자 합니다. 롯데자이언츠의 HRD 부서에서 이러한 계획들을 실현시키며, 조직의 성장을 함께 이끌어 나가고 싶습니다. 각 개인이 롯데자이언츠의 일원으로서 가장 뛰어난 성과를 낼 수 있도록 지원하는 것이 최목표입니다. 고객과 팬들에게 감동을 주는 롯데자이언츠를 만들어 나가기 위해 기여하겠습니다.
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