목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
를 통해 모집 공고, 면접 진행, 채용 후 정착률 등에 있어 더 높은 성과를 낼 수 있는 기틀을 마련하겠습니다. 마지막으로, 동국제약의 기업 문화와 가치에 기반하여 인재를 관리하고, 인재의 성장과 발전을 지원하는 시스템을 강화하겠습니다. 인사팀은 단순히 인재를 선발하는 역할을 넘어, 직원들이 지속적으로 성장할 수 있는 환경을 조성해야 한다고 생각합니다. 이를 위해 교육 프로그램을 개발하고, 멘토링 시스템을 운영하여 직원들이 자신의 경력을 개발할 수 있도록 지원하겠습니다. 이와 같은 포부와 계획을 바탕으로, 동국제약의 인사총무부에서 채용 기획 및 운영 업무를 통해 조직의 발전과 인재의 성장을 동시에 이루는 데 기여하겠습니다. 동국제약과 함께 성장하며, 회사의 비전 실현에 중요한 역할을 담당하고 싶습니다.
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