목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
한 마케팅을 강화하고, 또한 해외 그룹과의 협력을 통해 인재 확보에 적극 나설 것입니다. 이를 통해 회사의 글로벌 아이덴티티를 확립하고, 조직의 다양성을 증진시킬 수 있을 것입니다. 마지막으로, 지속 가능한 경영을 위한 HR 정책을 설정하겠습니다. 환경과 사회에 책임을 다하는 기업으로서, 인재 관리에서도 지속 가능한 가치를 추구할 것입니다. 직원들의 웰빙과 균형 잡힌 삶을 지향하는 정책을 수립하고, 사회적 책임을 다하는 기업으로서의 역할을 확립하는 데 기여하겠습니다. 이러한 방향성을 바탕으로, 롯데케미칼이 지속 가능한 발전을 이룰 수 있도록 HR 직무에서 적극적으로 노력할 것입니다. 입사 후, 위와 같은 계획을 실천하며 롯데케미칼의 성장과 발전에 기여할 수 있는 HR 전문 인재로서 최선을 다하겠습니다.
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