목차
1. 성장과정과 학창시절(750자 이내)
2. 성격의 장단점(750자 이내)
3. 남과 비교해서 이것만은 자신 있다고 말할 수 있는 재능과 특기사항
4. 귀하가 겪은 고객서비스 관련 사회경험
5. 외환은행의 지원동기와 입행 후 포부
2. 성격의 장단점(750자 이내)
3. 남과 비교해서 이것만은 자신 있다고 말할 수 있는 재능과 특기사항
4. 귀하가 겪은 고객서비스 관련 사회경험
5. 외환은행의 지원동기와 입행 후 포부
본문내용
묻겠습니다.’라는 상투적인 말은 하지 않겠습니다. 외환은행의 입장에서는 필요로 하는 인재를 쓰니 좋고, 저 또한 좋은 직장에서 자부심을 가지고 일할 수 있기에 회사와 직원간의 조화로운 WIN-WIN을 추구하도록 하겠습니다.
외환은행의 7대 Core value
외환은행의 인재상
외환은행 직원으로서 갖추어야 할 기본적인 7대 핵심가치를 바탕으로 고객의 관점에서 생각하고 행동하며 고객으로부터 신뢰 받는 사람, 열정과 자기개발 노력을 통하여 최고를 지향하는 사람, 열린 마음과 팀웍으로 변화와 다양성을 자신 있게 수용할 수 있는 사람을 기대합니다. 외환은행은 이러한 인재에게 언제나 외환은행의 직원이 될 수 있는 기회를 제공하며, 입행 이후 어느 조직보다 더욱 성장할 수 있도록 최선의 지원을 아끼지 않습니다.
외환은행의 7대 Core value
외환은행의 인재상
외환은행 직원으로서 갖추어야 할 기본적인 7대 핵심가치를 바탕으로 고객의 관점에서 생각하고 행동하며 고객으로부터 신뢰 받는 사람, 열정과 자기개발 노력을 통하여 최고를 지향하는 사람, 열린 마음과 팀웍으로 변화와 다양성을 자신 있게 수용할 수 있는 사람을 기대합니다. 외환은행은 이러한 인재에게 언제나 외환은행의 직원이 될 수 있는 기회를 제공하며, 입행 이후 어느 조직보다 더욱 성장할 수 있도록 최선의 지원을 아끼지 않습니다.
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