사회복지면접기술에 있어서 관계의 기본 원리 중 통제된 정서적 관여와 클라이언트의 자기결정과정에 대하여 예를 들어서 설명하시오3

소개글

사회복지면접기술에 있어서 관계의 기본 원리 중 통제된 정서적 관여와 클라이언트의 자기결정과정에 대하여 예를 들어서 설명하시오3에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1.지원동기
2.입사 후 포부
3.직무 관련 경험
4.성격 장단점

본문내용

사회복지면접기술에 있어서 관계의 기본 원리 중 통제된 정서적 관여와 클라이언트의 자기결정과정에 대하여 예를 들어서 설명하시오3
사회복지면접기술에 있어서 관계의 기본 원리 중 통제된 정서적 관여와 클라이언트의 자기결정과정에 대하여 예를 들어서 설명하시오3

1.지원동기
2.입사 후 포부
3.직무 관련 경험
4.성격 장단점




1.지원동기

[신뢰와 공감을 이끄는 힘] 사회복지 분야에 대한 깊은 관심과 열정을 가지고 있으며, 이를 실천할 수 있는 역량을 갖추기 위해 지원하게 되었습니다. 대학 재학 시절, 지역사회 노인복지관에서 자원봉사를 하면서 통제된 정서적 관여와 클라이언트의 자기결정 과정에 대해 많은 경험을 쌓았습니다. 한 노인님은 고혈압과 당뇨로 일상생활이 어려워 상담을 요청하셨는데, 처음 접근 당시에는 감정적으로 너무 민감히 반응하셔서 상담 진행이 원활하지 않았습니다. 먼저 그의 감정을 충분히 이해하는 데 집중했고, 그의 이야기를 경청하며 신뢰를 쌓기 위해 적극 공감 표현과 안정된 태도를 유지하였습니다. 그 결과 노인님은 점차 마음을 열기 시작했고, 자신이 원하는 복지서비스와 건강관리 목표를 스스로

키워드

자소서,   자기소개서,   학업계획서,   취업,   면접,   지원서,   이력서,   기업,   계획서,   수학계획서,   대학,   대학교,   대학원