2025 가비아 인사(HRM) 자기소개서 자소서 및 면접질문

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목차

2025 가비아 인사(HRM) 자기소개서 자소서 및 면접질문

본문내용

은 이러한 문화를 제도와 교육을 통해 뒷받침해야 한다고 생각합니다.
6) 입사 후 단기적·중장기적 목표는 무엇입니까?
단기적으로는 가비아의 HRM 시스템과 제도를 빠르게 이해하고, 채용과 교육 운영 업무에 기여하겠습니다. 중장기적으로는 HR 데이터 분석을 기반으로 성과관리와 인재 육성 제도를 고도화하여, 가비아가 ‘사람 중심의 IT 기업’으로 성장하는 데 기여하고 싶습니다.
7) HR 담당자로서 본인이 꼭 이루고 싶은 목표는 무엇입니까?
저는 직원들이 “가비아에서 일하며 성장한다”는 경험을 체감할 수 있도록 만드는 것이 목표입니다. 이를 위해 공정한 제도와 체계적인 교육, 신뢰할 수 있는 평가 시스템을 운영하고 싶습니다. 구성원 개개인의 성장이 곧 회사의 성장이 되도록 만드는 HR 전문가로 성장하겠습니다.

키워드

자기소개서,   자소서,   2025채용,   면접,   상반기공채