목차
두산전자 영업직 자기소개서
본문내용
체 연계 프로젝트에서 불량률 개선안을 도출하며 가장 크게 배운 것은 현장의 중요성입니다. 책상 위의 데이터만으로는 문제의 본질을 알 수 없었고, 직접 현장을 관찰하며 근본 원인을 찾을 수 있었습니다. 영업 직무에서도 고객의 목소리를 직접 듣고 현장에서 니즈를 파악하는 태도가 중요하다는 것을 배웠습니다.
6) 두산전자 영업 직무의 목표를 5년 내에 어떻게 달성하고 싶습니까?
입사 초기에는 고객 포트폴리오와 제품군에 대해 빠르게 학습하고, 단기 성과를 창출해 신뢰를 얻고 싶습니다. 이후에는 고객사와 장기적 파트너십을 구축하며 신규 시장을 개척하고 싶습니다. 5년 내에는 주요 고객사의 핵심 파트너로 자리매김하며, 회사 매출 성장에 기여하는 영업 전문가로 성장하겠습니다.
7) 영업 현장에서 갈등이 생긴다면 어떻게 해결하시겠습니까?
갈등 상황에서는 먼저 고객의 입장을 충분히 이해하는 것이 중요합니다. 인턴 경험에서 고객 불만을 접했을 때, 단순 변명이 아닌 문제 원인을 분석하고 개선책을 제시했습니다. 내부적으로는 생산·물류 부서와 긴밀히 협력하며 현실적인 해결책을 도출했습니다. 영업 현장에서도 고객과 내부 부서의 목소리를 균형 있게 반영해 최적의 해법을 찾겠습니다.
6) 두산전자 영업 직무의 목표를 5년 내에 어떻게 달성하고 싶습니까?
입사 초기에는 고객 포트폴리오와 제품군에 대해 빠르게 학습하고, 단기 성과를 창출해 신뢰를 얻고 싶습니다. 이후에는 고객사와 장기적 파트너십을 구축하며 신규 시장을 개척하고 싶습니다. 5년 내에는 주요 고객사의 핵심 파트너로 자리매김하며, 회사 매출 성장에 기여하는 영업 전문가로 성장하겠습니다.
7) 영업 현장에서 갈등이 생긴다면 어떻게 해결하시겠습니까?
갈등 상황에서는 먼저 고객의 입장을 충분히 이해하는 것이 중요합니다. 인턴 경험에서 고객 불만을 접했을 때, 단순 변명이 아닌 문제 원인을 분석하고 개선책을 제시했습니다. 내부적으로는 생산·물류 부서와 긴밀히 협력하며 현실적인 해결책을 도출했습니다. 영업 현장에서도 고객과 내부 부서의 목소리를 균형 있게 반영해 최적의 해법을 찾겠습니다.
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