목차
KBS N 자기소개서
1. 자기소개 (성장과정, 장단점 등) (최소 30자~1,000자 제한)
2. 입사 후 포부 (최소 30자~500자 제한)
KBS N 역량기술서
1. 직무 수행을 위해 준비된 본인의 역량은? (최소 30자~1,000자 제한)
2. 입사 후 역량개발을 위한 계획은? (최소 30자~500자 제한)
1. 자기소개 (성장과정, 장단점 등) (최소 30자~1,000자 제한)
2. 입사 후 포부 (최소 30자~500자 제한)
KBS N 역량기술서
1. 직무 수행을 위해 준비된 본인의 역량은? (최소 30자~1,000자 제한)
2. 입사 후 역량개발을 위한 계획은? (최소 30자~500자 제한)
본문내용
입사 후 역량개발을 위한 계획은? (최소 30자~500자 제한)
시사나 교양 프로그램에서는 제작자들의 통합된 역량이 중요하지만 드라마에 있어서는 개인의 역량이 좀 더 중요하다고 생각합니다. 이른바 스타 작가가 탄생하는 것도 그러한 이유 때문일 것입니다. 그러나 이러한 개인의 역량을 뒷받침하는 것은 시청자들의 비평이라고 생각합니다. 저는 3년 동안 스토리 공부를 하면서 비평의 중요성을 깨달았는데, 실제로 타인의 생각을 잘 받아들이는 사람들이 빈틈없고 공감가는 스토리를 만듭니다.
때문에 저는 입사한다면 개인적으로는 현재의 소설모임을 계속 해나가면서, 밖으로는 시청자 의견 코너를 적극 활용해 저의 스토리 감각을 키워나갈 계획입니다. 그리고 직장에 적응한 뒤에는 드라마 비평 모임을 따로 만들고 싶습니다.
시사나 교양 프로그램에서는 제작자들의 통합된 역량이 중요하지만 드라마에 있어서는 개인의 역량이 좀 더 중요하다고 생각합니다. 이른바 스타 작가가 탄생하는 것도 그러한 이유 때문일 것입니다. 그러나 이러한 개인의 역량을 뒷받침하는 것은 시청자들의 비평이라고 생각합니다. 저는 3년 동안 스토리 공부를 하면서 비평의 중요성을 깨달았는데, 실제로 타인의 생각을 잘 받아들이는 사람들이 빈틈없고 공감가는 스토리를 만듭니다.
때문에 저는 입사한다면 개인적으로는 현재의 소설모임을 계속 해나가면서, 밖으로는 시청자 의견 코너를 적극 활용해 저의 스토리 감각을 키워나갈 계획입니다. 그리고 직장에 적응한 뒤에는 드라마 비평 모임을 따로 만들고 싶습니다.
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