[재무비율] 유동성비율 레버리지비율 생산성비율 성장성비율

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목차

재무비율

I. 유동성비율
1) 유동비율
2) 당좌비율

II. 레버리지비율
1) 부채비율
2) 이자보상비율

III. 생산성비율
1) 자본생산성비율(총자본투자효율)
2) 노동생산성비율

IV. 성장성비율

* 참고문헌

본문내용

1단위가 1년 동안 얼마만큼의 부가가치액을 창출하였는가를 나타내는 비율이다.
총자본투자효율 = 부가가치 / 총자본
2) 노동생산성비율
노동생산성이란 가장 중요한 생산요소인 노동력의 단위당 성과를 나타내는 지표를 말한다. 가장 대표적인 것으로는 부가가치를 종업원 수로 나눈 종업원 1인당 부가가치가 쓰이고 있다. 이 1인당 부가가치가 높을수록 노동력이 효율적으로 이용되어 보다 많은 부가가치를 창출하였다는 것을 의미한다.
이 밖에도 노동력 1단위당의 생산성을 측정하는 방법으로, 종업원 1인당 매출액(매출액-종업원수)이나, 종업원 1인당 순이익(순이익-종업원수)이 이용되기도 한다.
IV. 성장성비율
성장성비율은 일정기간 중에 기업의 경영규모 및 경영성과가 얼마나 향상되었는지를 나타내는 비율이다. 대부분 총자산 매출액 또는 순이익의 증가율로 측정하는데 내용상으로는 성장잠재력 미래수익발생능력이나 이익실현의 확실성정도, 시장에서의 경쟁적 지위를 뜻하는 정보내용을 담고 있다.
* 참고문헌
경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

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