자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라

소개글

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목차

I. 조직 전 직원의 능력 개발

II. 직원의 참여 및 업무 만족

III. 리더의 방향제시 및 솔선수범

IV. 리더의 문제해결 능력

V. 리더의 위기관리 능력

* 참고문헌

본문내용

이루어지지만, 여러 방안 가운데 최선의 선택은 리더가 할 역할이다. 위기상황에서 아무것도 하지 않는 것이 가장 나쁜 리더이다.
* 참고문헌
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010

키워드

사회복지행정론,   사회복지조직,   사회복지기관