사회복지실천의 면접 시 피해야 할 질문은 어떤 것이 있으며 왜 그런 질문을 하지 말아야 되는지에 대해서 토론하시오

소개글

사회복지실천의 면접 시 피해야 할 질문은 어떤 것이 있으며 왜 그런 질문을 하지 말아야 되는지에 대해서 토론하시오에 대한 보고서 자료입니다.

목차

I. 유도하는 질문

II. 모호한 질문
1. 예시1 : 모호한 질문
2. 예시2 : 초점을 좁히는 질문

III. 이중(중첩)질문

IV. '왜' 라는 질문

* 참고문헌

본문내용

그 상황에서 회피하려 하거나 혹은 공격적이 될 가능성이 있다. 이것이 상담면접에서 \'왜\'라는 말을 피해야하는 가장 큰 이유이다. 따라서 클라이언트의 행동이나 상황에 대해서 \' \'왜\'라는 질문 대신에 무엇, 언제, 어디서, 어떻게 라고 질문하는 것이 바람직하다. 다음은 \'왜\' 질문의 예들이다.
\"왜 너는 공부하기 싫어하니?\"
\"김상경씨는 집단에서 함께 계약한 과제를 왜 안 해왔습니까? \"
\"늘 수업시간에 왜 철수와 이야기를 했지?\'
\"진경씨, 오늘은 왜 말씀을 안 하시죠?\"
* 참고문헌
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010

키워드

사회복지실천,   면접 시 피해야 할 질문