비정규직 문제점과 해결방안 제시

소개글

비정규직 문제점과 해결방안 제시에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 비정규직 증가원인

2. 비정규직의 문제점

3. 비정규직 문제 해결방안 제시

본문내용

가적 차원에서 비정규직 근로자에 대한 철저한 실태조사를 통해 각종 복지정책 및 인적자원에 관한 관리를 직접적으로 할 수 있는 기구의 설립이 우선시 되어야 할 것이다. 사용자에 지워지는 과도한 복지비 분담은 비정규직에 관한 법정복리제도의 이행을 감소시켜 오히려 비정규직의 증가를 야기할 수 있으므로 복지인프라를 체계적으로 구축하여 최소한의 비용으로 최대한의 복지이익을 창출하여 노동시장열위자에게 돌아가도록 주력해야 할 것이다. 정보망 구축과 노동시장 인프라 구축에 정책우선순위를 두어 장,단기적으로 실업률을 감소시키는 방향으로 하여 비정규직의 효율적인 활용과 인적자원관리를 해야 할 것이다.
입법적으로 확정되어진 근로 조건의 이행 등에 관한 철저한 관리시스템을 구축하여서 편법적으로 자행되어지는 비정규직의 노동 환경 문제에 대한 처리가 즉각적으로 이루어 질 수 있도록 해야할 것이다. 모든 계약의 서면화가 이에 기초가 될 수 있을 것이다. 임금과 해고 및 파산의 유연성을 고려하여 정책이 이루어져야 하는 것도 빠뜨릴 수 없는 사안이다. 효율적 직업훈련체계 구축을 통해 기능적 고용조종의 범위를 확대시켜 결과적으로 정규직의 비정규직 대체를 억제해야하는 것도 필요할 것이다.

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