목차
1. 긍정적으로 본받아야 할 점
2. 부정적으로 닮지 말아야 할 점
2. 부정적으로 닮지 말아야 할 점
본문내용
이다. 조직이 유지되는 데 있어서 사람 관계가 중요하다고 생각한다. 사람들은 일을 하는 데 있어 \'같이 일하는 사람들이 중요하다.\'하고 말한다. 이는 어떠한 물질적 보상보다 사람 관계에서 오는 스트레스가 적은 것이 더 중요하다는 것이다. 그러므로 한비자의 조직 운영에 있어 상과 벌이 더 중요하다는 것에 동의하기가 어렵다.
넷째, 항우는 농민 출신이었던 유방과 달리 학식을 갖추고 있는 시인이자 훌륭한 군사 전략가였다. 농민의 마음에서 백성들의 마음을 잘 알고 민심을 얻는데 성공한 유방과 달리, 항우는 민심을 얻는데 실패했다. 백성들이 충성심을 느끼지 못할 만큼 인간적인 매력이 없었다는 것이다. 지도자로서 민심을 얻지 못하는 정치인들의 수명이 짧은 것처럼 항우 또한 결국엔 라이벌인 유방에게 지고 말았다. 사람을 다스릴 수 있는 지도자는 훌륭하다. 사람들의 충성심을 한 몸에 받는 지도자는 미래를 함께 꿈꾸고 노력하기 때문에 내적 동기부여를 일으킬 수 있다. 그러므로 항우가 사람을 잘 다스리지 못한 채 훌륭한 전략만을 가지고 있었기 때문에 성공하지 못한 것이다.
다섯째, 오기는 자신의 앞날을 위해 내 사람도 해치는 잔인한 사람이라는 점에서 닮고 싶지 않은 인물이다. 성공하기 전까지 고향에 돌아오지 않기로 했기 때문에 모의 장례에 참석하지 않았으며, 부인이 자신이 장군이 되는데 방해가 되자 죽여 버리는 모습을 보인다. 장군이기 전에, 자신의 꿈을 이루기 전에, 가족의 일원이다. 안에서 새는 바가지가 밖에서도 새는 것처럼, 가족도 돌보지 못하는 사람이 나라의 큰일을 하는데 있어 세세하게 잘 살필 수 있을지 싶다.
넷째, 항우는 농민 출신이었던 유방과 달리 학식을 갖추고 있는 시인이자 훌륭한 군사 전략가였다. 농민의 마음에서 백성들의 마음을 잘 알고 민심을 얻는데 성공한 유방과 달리, 항우는 민심을 얻는데 실패했다. 백성들이 충성심을 느끼지 못할 만큼 인간적인 매력이 없었다는 것이다. 지도자로서 민심을 얻지 못하는 정치인들의 수명이 짧은 것처럼 항우 또한 결국엔 라이벌인 유방에게 지고 말았다. 사람을 다스릴 수 있는 지도자는 훌륭하다. 사람들의 충성심을 한 몸에 받는 지도자는 미래를 함께 꿈꾸고 노력하기 때문에 내적 동기부여를 일으킬 수 있다. 그러므로 항우가 사람을 잘 다스리지 못한 채 훌륭한 전략만을 가지고 있었기 때문에 성공하지 못한 것이다.
다섯째, 오기는 자신의 앞날을 위해 내 사람도 해치는 잔인한 사람이라는 점에서 닮고 싶지 않은 인물이다. 성공하기 전까지 고향에 돌아오지 않기로 했기 때문에 모의 장례에 참석하지 않았으며, 부인이 자신이 장군이 되는데 방해가 되자 죽여 버리는 모습을 보인다. 장군이기 전에, 자신의 꿈을 이루기 전에, 가족의 일원이다. 안에서 새는 바가지가 밖에서도 새는 것처럼, 가족도 돌보지 못하는 사람이 나라의 큰일을 하는데 있어 세세하게 잘 살필 수 있을지 싶다.
소개글