목차
1. 서론
2. 본론
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌
2. 본론
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌
본문내용
, 총 6개의 자료가 생성됨에 따라서 Spearman의 비모수 상관분석을 활용하였다.
5) 연구의 주요 결론과 의의에 대한 견해를 간략하게 서술하시오.
해당 논문의 주요 결과 간호, 간병통합서비스병동 입원 환자의 간호 만족도가 일반병동보다 높게 나타났으며, 간호, 간병통합서비스병동에서 간호사에 의한 신체적이고 일반적인 간호 제공과 적절한 인력으로 보호자가 없더라도 환자는 만족스럽고 질 높은 간호가 제공되고 있음을 알 수 있었다. 이는 간호인력에 따른 간호, 간병통합서비스의 제공으로 입원 의료서비스의 양적 및 질적 향상과 환자의 간병으로 인한 사회적 및 경제적 부담을 감소시킨다는 간호, 간병통합서비스가 목적에 따라 적절하게 진행되고 있음을 뜻한다.
이에 간호, 간병통합서비스가 더 많은 수의 병원으로 확대될 수 있도록 해야 할 것이다.
한편, 간호, 간병통합서비스 병동과 일반병동 간호사 간의 업무 스트레스는 유의한 차이가 없는 것으로 나타났다. 그러나 두 병동 모두에서 간호사의 업무 가운데 업무량 과중이나, 의사와의 대인 관계상의 갈등이 높게 나타났음을 알 수 있었다.
이에 간호사 인력 보충으로 개인 업무량을 줄이고 간호사의 전문성을 인정하고 그에 합당한 대우를 받을 수 있도록 인식개선 교육과 제도적 장치가 마련되었으면 한다.
3. 결론
우리는 지금까지 95~96페이지 논문 ‘간호 간병통합서비스병동과 일반병동 입원 환자의 간호만족도와 간호사의 업무 스트레스 비교조사연구’를 통해서 다양한 조사연구 방법을 살펴보았다.
연구논문을 찾을 때 사용한 방법은 국내 문헌 검색 사이트 RISS를 활용하였다.
연구하고자 하는 논문은 비교조사연구를 활용했으며, 비교조사연구는 인위적인 조작 없이 자연적으로 발생한 둘 이상의 집단에 대한 차이를 검증하는 것이다.
연구대상자는 논문 ‘간호·간병통합서비스병동과 일반병동 입원 환자의 간호만족도와 간호사의 업무 스트레스 비교조사연구’에서 연구 대상자는 B시에서 시범적으로 간호·간병통합서비스를 제공하고 있는 3개 병원의 간호·간병통합서비스 병동과 각 병원의 간호부장에 의해 간호 및 간병통합서비스 병동 입원 환자의 분포와 유사한 일반병동 1곳을 선정한 후 연구기간 동안 입원한 환자와 해당 병동에 근무하는 전수의 간호사를 대상으로 했다.
연구 설계에서 연구도구는 간호만족도와 업무 스트레스를 활용했다. 또한, 수집된 자료는 SPSS/WIN 23 프로그램을 이용하여 분석하였다.
해당 논문의 주요 결과와 우리가 논문을 통해 분석한 결과 간호, 간병통합서비스병동 입원 환자의 간호 만족도가 일반병동보다 높게 나타났으며, 간호, 간병통합서비스병동에서 간호사에 의한 신체적이고 일반적인 간호 제공과 적절한 인력으로 보호자가 없더라도 환자는 만족스럽고 질 높은 간호가 제공되고 있음을 알 수 있었다.
4. 출처 및 참고문헌
정수미, 윤숙희.(2017).간호·간병통합서비스병동과 일반병동 입원 환자의 간호만족도와 간호사의 업무 스트레스 비교조사연구.간호행정학회지,23(3),229-238.
홍두승 외(2012), 『사회조사분석』, 다산
5) 연구의 주요 결론과 의의에 대한 견해를 간략하게 서술하시오.
해당 논문의 주요 결과 간호, 간병통합서비스병동 입원 환자의 간호 만족도가 일반병동보다 높게 나타났으며, 간호, 간병통합서비스병동에서 간호사에 의한 신체적이고 일반적인 간호 제공과 적절한 인력으로 보호자가 없더라도 환자는 만족스럽고 질 높은 간호가 제공되고 있음을 알 수 있었다. 이는 간호인력에 따른 간호, 간병통합서비스의 제공으로 입원 의료서비스의 양적 및 질적 향상과 환자의 간병으로 인한 사회적 및 경제적 부담을 감소시킨다는 간호, 간병통합서비스가 목적에 따라 적절하게 진행되고 있음을 뜻한다.
이에 간호, 간병통합서비스가 더 많은 수의 병원으로 확대될 수 있도록 해야 할 것이다.
한편, 간호, 간병통합서비스 병동과 일반병동 간호사 간의 업무 스트레스는 유의한 차이가 없는 것으로 나타났다. 그러나 두 병동 모두에서 간호사의 업무 가운데 업무량 과중이나, 의사와의 대인 관계상의 갈등이 높게 나타났음을 알 수 있었다.
이에 간호사 인력 보충으로 개인 업무량을 줄이고 간호사의 전문성을 인정하고 그에 합당한 대우를 받을 수 있도록 인식개선 교육과 제도적 장치가 마련되었으면 한다.
3. 결론
우리는 지금까지 95~96페이지 논문 ‘간호 간병통합서비스병동과 일반병동 입원 환자의 간호만족도와 간호사의 업무 스트레스 비교조사연구’를 통해서 다양한 조사연구 방법을 살펴보았다.
연구논문을 찾을 때 사용한 방법은 국내 문헌 검색 사이트 RISS를 활용하였다.
연구하고자 하는 논문은 비교조사연구를 활용했으며, 비교조사연구는 인위적인 조작 없이 자연적으로 발생한 둘 이상의 집단에 대한 차이를 검증하는 것이다.
연구대상자는 논문 ‘간호·간병통합서비스병동과 일반병동 입원 환자의 간호만족도와 간호사의 업무 스트레스 비교조사연구’에서 연구 대상자는 B시에서 시범적으로 간호·간병통합서비스를 제공하고 있는 3개 병원의 간호·간병통합서비스 병동과 각 병원의 간호부장에 의해 간호 및 간병통합서비스 병동 입원 환자의 분포와 유사한 일반병동 1곳을 선정한 후 연구기간 동안 입원한 환자와 해당 병동에 근무하는 전수의 간호사를 대상으로 했다.
연구 설계에서 연구도구는 간호만족도와 업무 스트레스를 활용했다. 또한, 수집된 자료는 SPSS/WIN 23 프로그램을 이용하여 분석하였다.
해당 논문의 주요 결과와 우리가 논문을 통해 분석한 결과 간호, 간병통합서비스병동 입원 환자의 간호 만족도가 일반병동보다 높게 나타났으며, 간호, 간병통합서비스병동에서 간호사에 의한 신체적이고 일반적인 간호 제공과 적절한 인력으로 보호자가 없더라도 환자는 만족스럽고 질 높은 간호가 제공되고 있음을 알 수 있었다.
4. 출처 및 참고문헌
정수미, 윤숙희.(2017).간호·간병통합서비스병동과 일반병동 입원 환자의 간호만족도와 간호사의 업무 스트레스 비교조사연구.간호행정학회지,23(3),229-238.
홍두승 외(2012), 『사회조사분석』, 다산
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