기업의 지배구조에 대해 설명하시오

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목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 기업의 지배구조
2. 기업 지배구조의 주체
1) 기업 지배구조 주체의 정의 및 역할
2) 주주, 이사, 감사의 역할과 원칙
3) 기업 지배구조 주체들 간 관계

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

이들로 구성된 지배인단을 임명하여 이사회의 실적이 적절한지 감사합니다. 또한 주주총회의 결정범위는 상법과 정관으로 정하며, 그 밖에 가장 중요한 결정사항은 이사회가 결정합니다. 3인 이상의 이사는 원칙적으로 주총 총 결의를 통해 선임되며, 이들 이사의 결정은 이사회가 결정하고 실제 집행 업무는 이사회가 선제적으로 수행하는 대표이사가 수행합니다. CEO는 사외를 대표하는데 최종적으로 업무를 수행하는 결정은 이사회의 권한이고 이사회의 기능은 업무수행 결정뿐만 아니라 이사와 CEO에게 깊은 인상을 남겨야 한다는 것입니다.
Ⅲ. 결론
회사는 법인격을 가진 실체로 법에 의해 부여되며 권리와 능력은 있지만 실제 의사결정과 집행능력이 없어 이를 위한 조직기구가 필요합니다. 가장 일반적인 회사 형태에서는 주식회사, 소유자는 최종적으로 주주가 됩니다. 법인은 다수주주를 전제로 만들어진 제도이기 때문에 다수주주가 경영에 참여할 경우 주주 간 이해충돌이 회사 경영에 지장을 줄 수 있습니다. 이에 따라 주총은 주주총회를 구성해 회사의 경영활동을 수행할 이사를 임명하고, 이들로 구성된 경영자그룹 이사회를 구성해 이들 이사의 직무수행이 적법한지 감독할 감사를 임명합니다. 이처럼 기업이 지배구조를 가지고 있고, 그 지배구조는 주체관계로 유지됩니다. 기업이 성장하기 위해서는 기업지배구조의 개선이 필요하며 법인이라 불리는 경제공동체의 가치를 최대한 높이기 위해서는 각 주체의 역할과 노력이 필요합니다.
Ⅳ. 참고문헌
임동민, 자본주의 역사와 지배구조의 진화, 교보증권, 2019
정균화, 외환위기 이후 우리나라 기업의 지배구조, 1998

키워드

사회복지사,   학점은행제,   보육교사,   경영학,   기업의지배구조