결혼과가족_최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
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소개글

결혼과가족_최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ.
서론
Ⅱ.
본론

1) 육아휴직제도의 현실

2) 육아휴직제도의 장단점

3) 육아휴직제도의 개선방안
Ⅲ.
결론
Ⅳ.
참고문헌

본문내용

이다.
제도적인 측면은 육아휴직 시 업무를 대행하는 대체인력을 우선적인 확보와 동료나 상사들이 업무를 대행할 경우 지급하는 업무대행수당을 확대할 수 있도록 해야한다. 2008년부터 육아휴직 기간은 1년에서 3년으로 확대되었으며, 자녀연령 제한도 만8세 이하로 완화되었다. 그리고 육아휴직을 사용할 수 있는 조건의 개선은 점차 나아지고 있지만, 대체인력 확보의 어려움이 남았다. 휴직 결정을 할 때에도 주위의 눈치를 보며, 휴직을 한다. 이러한 처우개선을 하루 빨리 이루어져야 한다. 이것은 대체인력 부재로 인하여 장기간 업무공백이 발생을 방지하고자 하는 것이다.
Ⅲ. 결론
육아휴직제도에 관련된 것은 좋은 제도로 받아들이고 있지만, 현실적인 부분에서 발생되는 문제들로 인해 어려움을 가지고 있다. 그리고 공 기관에서는 이 제도의 활용으로 교사들이 반기고 있다. 주변의 교사들을 보면 자녀가 연속적으로 생기어 이 제도를 활용하는 것을 보았다. 부럽기도 하면서 잘 실천되어 가는 것이 좋아보였다. 그런데 교사들과 더불어 기업에서도 이 제도가 실천적으로 잘 이행되기를 바란다. 우리나라도 이 제도에 대한 문제점과 개선 방안을 잘 숙지하여 바뀌어 나가야 한다. 외국의 경우 남성들도 잘 활용되어 같이 양육할 수 환경을 보면 부럽기도 하다. 출산율이 적은 것에 출생을 장려하는 것이 아닌, 제도의 마련이 더 중요하다.
Ⅳ. 참고문헌
1. 윤지영.(2018).육아휴직제도의 현황 및 문제점.사회보장법연구,7(2),139-166.
2. 박미영. \"육아휴직제도의 현실과 개선방안.\" 국내석사학위논문 경북대학교 행정대학원, 2013. 대구

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  • 등록일2023.10.16
  • 저작시기2023.7
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1227105
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