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, 사회적 책임, 윤리 경영을 실천하여 지속 가능한 성장을 추구해야 합니다.
4. 결론
최근 조직 환경은 급격하게 변화하고 있으며, 조직은 이러한 변화에 효과적으로 대응하기 위해 새로운 관리 방식을 도입해야 합니다. 유연성, 혁신, 지속 가능성을 중심으로 조직 문화를 변화시키고, 디지털 기술을 활용하여 새로운 비즈니스 모델을 창출하는 것이 중요합니다.
4. 결론
최근 조직 환경은 급격하게 변화하고 있으며, 조직은 이러한 변화에 효과적으로 대응하기 위해 새로운 관리 방식을 도입해야 합니다. 유연성, 혁신, 지속 가능성을 중심으로 조직 문화를 변화시키고, 디지털 기술을 활용하여 새로운 비즈니스 모델을 창출하는 것이 중요합니다.
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