목차
지식경영에 성공하는 사람과 실패하는 사람의 10가지 차이점
● 성공적으로 지식경영 이니셔티브를 수행하는 사람들의 열 가지 특징
● 지식경영에 뒤쳐지는 사람들의 열 가지 특징
● 성공적으로 지식경영 이니셔티브를 수행하는 사람들의 열 가지 특징
● 지식경영에 뒤쳐지는 사람들의 열 가지 특징
본문내용
힘"이라는 풍토에서 비롯되었을 지도 모르는, 문화적 장벽을 가지고 있다.
9. "우리가 알고 있는 것이 전부다"라는 식의 태도를 가지고 있다. 따라서 새로운 아이디어에 대해 열정이 없다.
10. 조급하다. 지식경영을 또 하나의 단기 프로젝트나 프로그램으로 치부해 버린다. 새로운 시스템이나 행동양식이 정착하는 데 걸리는 시간을 염두에 두지 않는다.
9. "우리가 알고 있는 것이 전부다"라는 식의 태도를 가지고 있다. 따라서 새로운 아이디어에 대해 열정이 없다.
10. 조급하다. 지식경영을 또 하나의 단기 프로젝트나 프로그램으로 치부해 버린다. 새로운 시스템이나 행동양식이 정착하는 데 걸리는 시간을 염두에 두지 않는다.