목차
1. 하나님의 사람
2. 본을 보이는 사람
3. 섬기는 사람
4. 성장을 추구하는 사람
5. 열정적인 사람
2. 본을 보이는 사람
3. 섬기는 사람
4. 성장을 추구하는 사람
5. 열정적인 사람
본문내용
령의 비췸을 받고 성령께 사로잡힌, 성령의 능력을 받은 인격으로 더 큰 영향을 주게 된다. 영적인 지도자의 자격은 영적 능력에 달려있고 그것은 결코 스 스로 생산해 낼 수 없다."
*교사의 리더십은 얼마나 많은 성취를 했느냐보다 하나님이 맡기신 양들을 성령님의 능 력으로 말씀을 통해 예수님의 형상을 닮은 그리스도의 제자로 만들었느냐에 다라 달려 있 는 것이다.
4)예수님의 리더십을 배워 사용해야 한다
① 예수님은 12명의 소수를 정예화 시켰다 (눅:12, 13)
② 충성된 사람을 선택하여 그들에게 비전을 제시하셨다.
③ 함께 동거하면서 삶을 나누셨다(막3:14)
④ 어떻게 우선 순위를 따라 살면서 일하는 가를 몸소 보여 주셨다(막1:35-45)
⑤ 예수님은 가지고 있는 지식과 정보를 나누셨고 그 정보를 활용할 수 잇는 지혜를 가르치셨다. 노력을 넘어서 제자들을 훈련시키셨다.
⑥ 제자들에게 혼자서가 아니라 함께 일하도록 가르치셨다. 팀 사역을 통한 시너지 효과를 도모하셨다
⑦ 어떻게 일하는가를 보여주셨고 일을 수행할 수 잇는 기회를 주셨다. 또한 일한 결과 를 보고 받으셨고 잘못된 것은 바로 잡아 주셨다(눅10:17-20)
⑧ 일을 맡겨 주셨을 때는 권세와 능력을 부여해 주시고 그리고 맡기신 후에는 철저히 그들을 믿으셨다
⑨ 제자들의 가능성을 발견하고 그들의 가능성과 은사를 계발하도록 도와주셨다
⑩ 예수님도 하나님이 맡겨주신 일을 철저히 순종하여 하나님께 영광을 돌리셨다.
◐ 예수님의 리더십을 통하여 깨닫게 되어지는 점은 무엇인가?
5. 결론
에밀리 디킨슨 " 한 사람의 마음이 상하지 않도록 도와 줄 수 있으면 헛되이 산 것 이 아니다. 한 사람의 고통을 덜어 줄 수 있으면, 둥지에서 떨어진 한 마리의 새를 둥 지로 보낼 수 있으면, 한 사람의 상처를 치료해 줄 수 있으면 그럼 헛되이 산 것이 아 니다."
교사를 향한 마지막 리더십☞ 하나님 앞에 중요한 것은 내가 맡고 있는 한 영혼입 니다. 그래서 주님은 작은 일에 충성된 자를 귀히 여기십니다. 주님은 작은 소자를 가 장 귀히 여기십니다. 하나님의 안목에서 작은 소자를 귀히 여기는 사람에게 더 큰 일 을, 더 많은 사람을 맡기십니다. 예수님은 모든 사역의 동기가 사랑에서부터 출발합니 다. 사랑은 교사의 가장 큰 리더십입니다. 마음껏 우리 아이들을 사랑해 주어야 합니 다. 교사의 이런 리더십은 끊임없는 기도가운데 지켜 나아갈 수 있습니다. 사랑과 기 쁨, 성령충만을 빼앗아가려는 장애물들이 곳곳에 놓여있습니다. 사탄은 자꾸 환경을 통 하여 리더들을 죄절하게 만듭니다. 하나님께 돌릴 영광을 막습니다. 영적으로 성장하는 것을 자꾸 가로막습니다. 이때 기도는 한 영혼을 소생시키고 장애물을 극복하게 해 주 는 엄청난 영적인 무기입니다. 교사들에게 리더십을 아름답게 개발하는 것은 중요한 일입니다. 여러분의 리더십을 통하여 한 영혼이 변화되는 영향력을 끼칠 수 있다는 것 은 엄청난 축복입니다. 끝까지 인내심을 가지고 사랑으로 기도하십시오. 그리고 마지막 으로는 완전히 하나님께 의지하는 것입니다
*교사의 리더십은 얼마나 많은 성취를 했느냐보다 하나님이 맡기신 양들을 성령님의 능 력으로 말씀을 통해 예수님의 형상을 닮은 그리스도의 제자로 만들었느냐에 다라 달려 있 는 것이다.
4)예수님의 리더십을 배워 사용해야 한다
① 예수님은 12명의 소수를 정예화 시켰다 (눅:12, 13)
② 충성된 사람을 선택하여 그들에게 비전을 제시하셨다.
③ 함께 동거하면서 삶을 나누셨다(막3:14)
④ 어떻게 우선 순위를 따라 살면서 일하는 가를 몸소 보여 주셨다(막1:35-45)
⑤ 예수님은 가지고 있는 지식과 정보를 나누셨고 그 정보를 활용할 수 잇는 지혜를 가르치셨다. 노력을 넘어서 제자들을 훈련시키셨다.
⑥ 제자들에게 혼자서가 아니라 함께 일하도록 가르치셨다. 팀 사역을 통한 시너지 효과를 도모하셨다
⑦ 어떻게 일하는가를 보여주셨고 일을 수행할 수 잇는 기회를 주셨다. 또한 일한 결과 를 보고 받으셨고 잘못된 것은 바로 잡아 주셨다(눅10:17-20)
⑧ 일을 맡겨 주셨을 때는 권세와 능력을 부여해 주시고 그리고 맡기신 후에는 철저히 그들을 믿으셨다
⑨ 제자들의 가능성을 발견하고 그들의 가능성과 은사를 계발하도록 도와주셨다
⑩ 예수님도 하나님이 맡겨주신 일을 철저히 순종하여 하나님께 영광을 돌리셨다.
◐ 예수님의 리더십을 통하여 깨닫게 되어지는 점은 무엇인가?
5. 결론
에밀리 디킨슨 " 한 사람의 마음이 상하지 않도록 도와 줄 수 있으면 헛되이 산 것 이 아니다. 한 사람의 고통을 덜어 줄 수 있으면, 둥지에서 떨어진 한 마리의 새를 둥 지로 보낼 수 있으면, 한 사람의 상처를 치료해 줄 수 있으면 그럼 헛되이 산 것이 아 니다."
교사를 향한 마지막 리더십☞ 하나님 앞에 중요한 것은 내가 맡고 있는 한 영혼입 니다. 그래서 주님은 작은 일에 충성된 자를 귀히 여기십니다. 주님은 작은 소자를 가 장 귀히 여기십니다. 하나님의 안목에서 작은 소자를 귀히 여기는 사람에게 더 큰 일 을, 더 많은 사람을 맡기십니다. 예수님은 모든 사역의 동기가 사랑에서부터 출발합니 다. 사랑은 교사의 가장 큰 리더십입니다. 마음껏 우리 아이들을 사랑해 주어야 합니 다. 교사의 이런 리더십은 끊임없는 기도가운데 지켜 나아갈 수 있습니다. 사랑과 기 쁨, 성령충만을 빼앗아가려는 장애물들이 곳곳에 놓여있습니다. 사탄은 자꾸 환경을 통 하여 리더들을 죄절하게 만듭니다. 하나님께 돌릴 영광을 막습니다. 영적으로 성장하는 것을 자꾸 가로막습니다. 이때 기도는 한 영혼을 소생시키고 장애물을 극복하게 해 주 는 엄청난 영적인 무기입니다. 교사들에게 리더십을 아름답게 개발하는 것은 중요한 일입니다. 여러분의 리더십을 통하여 한 영혼이 변화되는 영향력을 끼칠 수 있다는 것 은 엄청난 축복입니다. 끝까지 인내심을 가지고 사랑으로 기도하십시오. 그리고 마지막 으로는 완전히 하나님께 의지하는 것입니다
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