사회복지행정이 일반행정과 다른 점과 사회복지행정이 필요한 이유

소개글

사회복지행정이 일반행정과 다른 점과 사회복지행정이 필요한 이유에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 행정 및 사회복지행정의 개념
2. 사회복지행정과 일반행정의 공통점
3. 사회복지행정과 일반행정의 차이점
4. 사회복지행정이 필요한 이유

본문내용

1. 행정 및 사회복지행정의 개념

행정(Administration)은 특정 조직이 설정한 비전과 목표를 효과적이고 효율적으로 달성하기 위해 필요한 모든 관리 활동을 포괄하는 광범위한 개념입니다. 이는 목표 설정, 계획 수립, 자원 확보 및 조직화, 인력 관리, 지휘 및 조정, 실행 과정 모니터링, 성과 평가 및 피드백 등 일련의 체계적인 과정으로 이루어집니다. 행정은 조직이 보유한 인적, 물적, 재정적 자원을 가장 효율적으로 활용하여 조직의 목적을 달성하도록 지원하는 필수적인 기능입니다. 정부 기관의 공공 행정은 국민의 복리 증진, 사회 질서 유지, 법 집행 등 공공의 이익 실현을 위해 수행되며, 기업의 경영 행정은 이윤 극대화, 시장 점유율 확대, 주주 가치 증대 등 기업의 경제적 목표 달성을 위해 수행됩니다. 어떤 분야에서 이루어지든 행정은 기본적으로 합리성, 효율성, 효과성, 그리고 책임성이라는 가치를 중요하게 생각하며, 포스드코브(POSDCoRB - Planning, Organizing, Staffing, Directing, Coordinating, Reporting, Budgeting)와 같은 기능적 측면으로 설명되기도 합니다. 행정은 단순히 규칙을 적용하는 것을 넘어, 변화하는 환경에 유연하게 대처하고 새로운 문제를 해결하며 조직을 지속적으로 발전시키는 역동적인 활동입니다.

키워드

사회복지행정,   일반행정,   행정필요성