천안순천향대학교병원 자소서] 순천향대학교 천안병원 신규간호사 자기소개서 자료 (창의성 : 어떤 문제나 곤란의 상황에서 새로운 관계를 창출하거나 비일상적인 아이디어를 산출한 경험 외)

소개글

천안순천향대학교병원 자소서] 순천향대학교 천안병원 신규간호사 자기소개서 자료 (창의성 : 어떤 문제나 곤란의 상황에서 새로운 관계를 창출하거나 비일상적인 아이디어를 산출한 경험 외)에 대한 보고서 자료입니다.

목차

순천향대학교 천안병원 신규간호사 자기소개서

1. 창의성 : 어떤 문제나 곤란의 상황에서 새로운 관계를 창출하거나 비일상적인 아이디어를 산출한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
2. 진취성 : 적극적으로 어떠한 일을 성취하였거나 리더십을 발휘하여 목적한 바를 달성한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
3. 고객지향성 : 상대방의 니즈를 파악하고 이해 및 공감하며 요구 사항에 즉각적으로 대응하여 상대방을 만족시킨 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
4. 협조성 : 단체나 조직에서 맡은 바 역할에 충실하여 프로젝트 수행에 기여한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
5. 신뢰성 : 본인의 업적이나 성향에 대하여 일관성이 있거나 믿을 만한 사람이라고 평가받았던 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.

본문내용

저는 각종 책임과 루틴이 있는 상황 속에서도 꾸준함과 일관성을 유지하며 신뢰를 쌓아왔습니다. 대학 시절, 간호학과 대표로서 매주 학생회의 의제 공유와 행사 준비를 맡았는데, 한 번도 회의에 지각하거나 자료를 빠뜨린 적이 없었습니다. 또한, 그 기간 동안 실습 동료들로부터 “신입보다 더 신입 같다”면서도 “정작 해내는 일은 10년차 같다”는 평을 들었고, 교수님들은 제가 맡은 역할 하나하나를 늘 기한 내에 완성한다며 신뢰감을 표하셨습니다. 특히 마지막 학기에는 학내 혼합병동 실습에서 제가 세운 환자 전 기록 정리 방식을 실습 교과과정 전체에 도입하자는 제안을 받아들여 한 달 이상 매뉴얼 작업을 진행한 경험도 있습니다. 해당 매뉴얼은 실습 학생 간 간호기록의 양식화와 오류 방지를 위한 핵심 자료로 쓰였고, 이후 후배 학년들에게 전달되어 실질적인 시스템의 일부로 정착되었습니다. 저는 단지 성실하게 임무를 다하는 것에 만족하지 않고, 구성원 전체가 더 나은 방향으로 갈 수 있도록 기준을 세우고자 노력했습니다. 실습 중에도 간호기록지를 작성하면서는 항상 동일한 패턴과 약어를 사용하여 누가 봐도 명확한 내용을 전달하는 데 집중했습니다. 보호자의 문의 사항도 일관된 설명으로 대응했고, 환자 상태 변화도 누락 없이 기록해 선생님들로부터 “믿고 맡길 수 있는 학생”이라는 평가를 여러 번 들었습니다. 순천향대학교 천안병원에서도 저는 눈에 띄지 않더라도 꾸준히, 조용하게, 그러나 확실하게 신뢰를 쌓는 간호사가 되겠습니다. 말보다 행동, 약속보다 실천으로 평가받고 싶은 사람이기에, 저는 오늘도 변함없이 제 기준을 지켜갑니다.

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