산업복지론- 기말고사

목차

1. 산업복지의 기능을 근로자, 고용주, 국가의 입장에서 설명하시오
2. 좋은 근로자 원조 프로그램이 되기 위해 갖춰야할 요건을 쓰시오.
3. 직무스트레스가 근로자 개인에게 미치는 영향을 쓰시오.
4. 산업복지 분야에서 활동하는 사회복지사에게 필요한 지식을 쓰시오.

본문내용

는 사회복지사에게 필요한 지식을 쓰시오.
산업복지 분야에서 활동하는 사회복지사에게 필요한 기본 지식으로 개별지도, 평가, 상담, 자원 파악, 의뢰 등을 들 수 있다. 그리고 이외에 사업장에서 사회복지사에게 요구되는 지식으로는 자문기술 체계적이고 전체적인 관점 약물을 남용하고 약물남용을 치료하는 것과 관련된 지식 위기 개입 기술 일의 세계에 관한 지식 집단 리더쉽 기술 프로그램 기획과
개발 기술 등이 필요하다.
즉, 산업복지와 관련해 활동하는 사회복지사는 그간 전통적으로 구축되어 있는 사회복지 지식을 갖추고, 일의 세계와 사업장의 분위기 등에 관해서 많은 지식을 갖추고 있어야 한다.
구체적으로 기업과 관련해 활동하는 사회복지사는 자신이 관여하는 기업의 역사, 고용주와 근로자 사이의 관계가 어떻게 변화되어 왔는지, 권력 관계, 의사결정과정, 의사소통 과정과 기업에 있는 새로운 전문 집단과 함께 일하는 방법을 알 필요가 있다. 또한, 일하는 생산직 근로자와 여성 근로자의 문화, 자신이 관여하는 기업이 속한 지역사회에 어떤 자원이 있는지에 대해서도 알 필요가 있다.
요컨대, 사업장과 관련해 활동하는 사회복지사에게는 다양한 기술과 지식이 필요한다.

키워드

산업복지,   산업복지의 기능,   근로자원조프로그램,   직무스트레스