before the consultants arrive

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치는 달성하기 어렵다. 그 일은 고위층의 탁월한 수준의 협동을 요구한다. 그럼에도 불구하고 많은 회사들은 그것을 달성하기 위한 노력 그 자체가 가치로운 경험이라는 것을 알아오고 있다. 극도로 경쟁적인 관리자들은 첫 외부 경영자문들이 문을 두드리기 훨씬 전에 회사를 강하게 하면서 목적의 단일화, 새로운 조직을 촉진하는 집단적 노력으로 이끌어지고 있다.

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