목차
태광정밀화학 안전환경 직무 자기소개서
본문내용
, 체계적 관리와 예방 중심의 사고 관리가 요구된다는 점에서 매우 중요한 변화라 생각합니다.
6. 조직 내에서 안전 문화를 정착시키기 위해 필요한 요소는 무엇이라 생각하나요?
자율성, 교육, 피드백입니다. 일방적인 지시는 오히려 반감을 살 수 있습니다. 구성원들이 스스로 중요성을 인식하도록, 교육을 지속하고, 잘 지켜낸 사례에 대한 긍정적 피드백을 제공하는 방식이 효과적이라고 생각합니다.
7. 스트레스를 받거나 예상과 다른 상황이 발생했을 때 어떻게 대응하시나요?
저는 항상 ‘플랜 B’를 준비합니다. 준비했던 방향이 틀어졌을 때는 일단 냉정을 유지하며 영향 범위를 파악하고, 협의가 필요한 경우 적극적으로 주변과 소통해 대안을 찾습니다. 이를 통해 돌발 상황에서도 당황하지 않고 문제를 해결하려고 합니다.
6. 조직 내에서 안전 문화를 정착시키기 위해 필요한 요소는 무엇이라 생각하나요?
자율성, 교육, 피드백입니다. 일방적인 지시는 오히려 반감을 살 수 있습니다. 구성원들이 스스로 중요성을 인식하도록, 교육을 지속하고, 잘 지켜낸 사례에 대한 긍정적 피드백을 제공하는 방식이 효과적이라고 생각합니다.
7. 스트레스를 받거나 예상과 다른 상황이 발생했을 때 어떻게 대응하시나요?
저는 항상 ‘플랜 B’를 준비합니다. 준비했던 방향이 틀어졌을 때는 일단 냉정을 유지하며 영향 범위를 파악하고, 협의가 필요한 경우 적극적으로 주변과 소통해 대안을 찾습니다. 이를 통해 돌발 상황에서도 당황하지 않고 문제를 해결하려고 합니다.
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