6 [직무수행계획서2편] 공무원 직무수행계획서

소개글

6 [직무수행계획서2편] 공무원 직무수행계획서에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 직무수행 방향 및 업무비전
2. 수행할 직무의 목표 및 내용
3. 업무의 중요성과 추진방법
4. 업무의 발전방안
5. 업무 수행을 위한 구체적인 전략

본문내용

과적인 홍보 아이디어 발굴과 반영
2) 추진전략 2
문화·스포츠 마케팅을 통한 서울시 이미지 제고
서울시, 방송 및 언론, 한류스타가 공동으로 참여하는 감성적 홍보마케팅을 진행
3) 추진전략 3
소셜네트워크서비스(SNS) 홍보채널에 대한 시스템 구축과 운영
서울시와 시민의 함께 하는 소모임, 동호회 등 공공커뮤니케이션 활성화
직 무 수 행 계 획 서
<담당직무명 : >
일 자 : . . .
작 성 자 : (서명)
요약서 ·············································
3
1. 정책·사업의 동향 및 전망 ····················
4
2. 추진 목표 ······································
4
3. 추진 전략 ······································
5
4. 추진 방안 ······································
6
5. 추진 일정 ······································
6
재단은 시민의 다양한 복지수요에 부응하는 선도적 복지서비스를 제공하면서 시민의 삶의 질 향상에 크게 기여해왔습니다. 하지만 복지 서비스의 수준은 시대마다 그 정도를 달리하면서 평가될 수 있는 것이고 현 시대적 상황이 요구하는 복지 서비스의 질과 수준은 더욱 그 크기가 확대되고 있습니다. 그렇기 때문에 사회복지 서비스 전문기관으로서 재단이 더욱 시대의 요청에 맞는 복지 서비스 시스템을 구축하고 사회복지 실천현장과의 연계를 공고히 하기 위해서는 운영체계의 새로운 정립과 중앙 및 지방, 그리고 외부기관과의 협력 네트워크 시스템을 강화할 필요성이 크다고 봅니다. 또한 사회복지 관련 전문가를 양성하고 내부적인 직원 교육도 강화해 나가는 과정이 반드시 있어야 할 것입니다. 다음 본문에 기술될 내용은 이러한 부분을 구체적으로 담고 있습니다.
1. 정책·사업의 동향 및 전망
모두가 함께 잘 사는 시민사회, 공동체 구성원 모두의 즐거운 행복과 밝은 희망이 가득한 국가 건설을 위해 재단은 사회복지 영역의 새로운 패러다임을 제시하면서 사회복지환경의 올바른 시스템을 구축해왔습니다. 2012년 대한민국 전역을 강타한 복지국가 논쟁과 무상급식 논쟁 등은 국가정책이 본질적으로 추구해야만 하는 방향을 모색하며 정부, 정치계, 학계, 언론 등 다양한 영역에서 활발한 논의가 일어나도록 만들었습니다. 시민의 합의된 의사를 반영하여 국가 사회가 한 단계 더 발전해 나가기 위해서는 이제 사회복지 영역은 더 이상 뒤로 미룰 수 없는 현 시점에서 반드시 해결해야만 하는 우리 사회의 핵심적인 부분이 되었고, “선성장, 후분배”라는 과거사적 명제는 “동시적 성장과 분배”라는 명제로 바뀌어야 함은 당연한 시대적 요청이라 생각됩니다. “복지는 시혜나 자선이 아니라 시민이 반드시 누려야 하는 권리”임은 너무도 자명한 것입니다.
2. 추진 목표
경제 성장과 시민 의식 수준의 향상, 그리고 이에 따른 삶의 수준 상승에 대한 시민사회의 복지적 요구는 날로 증가하고 있습니다. 따라서 변화하고 있는 사회복지 환경에서 시민 및 사회복지 현장과 소통을 강화할 수 있는 방향에 대한 분명한 설정이 선행되어야 하고, 사회복지 현장에서의 정밀한 요구분석을 통해 정책적 방향과 장기적 계획 수립이 반드시 이루어져야 한다고 생각합니다. 따라서 저는 다음과 같은 추진 목표를 제시하고자 합니다.
첫째, 사회복지 중장기 정책을 수립하고 이를 추진하기 위한 연구조사, 사회복지 시설의 지원 강화 등이 이루어져야 합니다.
둘째, 사회복지 정책의 지속적인 일관성을 유지하며 시행되기 위해서 중앙정부와의 사전 협약과 긴밀한 협조가 이루어질 수 있도록 노력해야 합니다.
셋째, 지방정부 및 지역 자치구의 사회복지를 지원하고 활발한 연계 활동을 통해 우리 재단의 확고한 네트워크를 형성 해야만 하며, 사회복지 시스템이 체계화될 수 있도록 해야 합니다.
3. 추진 전략
추진목표
성공적인 사회복지 기반 구축과 서비스 제공
추진전략
1
사회복지 중장기 정책 수립
국가 정책 단위 연구조사 시행
사회복지 시설 지원 강화방안 연구
글로벌 경제위기 하에서의 중산층 빈곤화 방지 등 서민생활 안정
을 위한 사회안전망 구축 정책대안 마련
행정통계 및 복지통계 정례적인 생산을 통한 복지정책 개발의 기
초자료 구축
효율적인 통계생산을 위한 조사사업의 지원 기능 강화
생애주기별 맞춤형 복지서비스 및 시민고객 맞춤형 복지서비스
개발을 위한 연구
2
중앙정부와의 사전 협약과 긴밀한 협조 유지
사실에 기반한 정책연구가 될 수 있도록 정부 차원의 실태조사,
패널조사를 실시
행정통계 및 복지통계 정례적인 생산을 통한 복지정책 개발의 기
초자료 구축
고객의 연구수요를 모니터링하고 긴급 정책 연구수요에 대한 연
구지원체계 구축
3
재단의 확고한 사회복지 네트워크 형성
사회복지시설 운영의 합리성, 효율성 증진을 위한 방안 구축
복지모델 구축 연구를 통한 시민행복 업그레이드 기반 조성
생애주기별 맞춤형 복지서비스 및 시민고객 맞춤형 복지서비스
개발을 위한 연구
시민의 삶의 질 향상을 위한 복지수요 조사 및 데이터베이스 구축
4. 추진 방안
1) 사회복지 성과관리 시스템 도입
사회복지 사업 성과의 합리적인 관리시스템 운용을 통한 질적양적
수준 제고
사회복지 제도 및 시스템 구축을 위한 우수인재 중심의 연구조직 운용
외부의 사회복지 전문가의 탄력적 채용활용방안 도입
2) 사회복지 관련 우수인력 육성 프로그램 운용
직원 교육훈련 강화
분야별 전문가 집중 양성을 위한 체계적인 교육연수 시스템 구축
연구분야별 전문 인력풀 구축
3) 사회복지 우수 사례 발굴 및 사회복지 전문가 양성
사회복지 전담팀 구성을 통한 교류 기획조정 기능 강화
연구전문성, 의사소통 능력 보유직원을 사회복지 전문가로 집중 육성
5. 추진 일정
구 분
추진일정
2012
2013
2014
1/4
2/4
3/4
4/4
1/4
2/4
3/4
4/4
1/4
2/4
3/4
4/4
사회복지 중장기 정책 수립
사회복지 관련 우수인력
육성 프로그램 운용
사회복지 우수 사례 발굴 및 사회복지 전문가 양성

키워드

공무원,   자기소개,   직무수행,   계획서,   서울