목차
1. 노인 일자리에 대한 문제점
2. 노인문제의 대책
3. 노인 일자리 창출을 위한 복지사업의 필요성
4. 노인일자리 창출을 위한 아이디어
5. 결론
참고문헌
2. 노인문제의 대책
3. 노인 일자리 창출을 위한 복지사업의 필요성
4. 노인일자리 창출을 위한 아이디어
5. 결론
참고문헌
본문내용
정할 수 있는 기회를 부여하여 점진적인 퇴직을 유도해야 한다. 고령자 직업 훈련 기구 설치 또한 향후 대책으로 요구되며 정부가 노인을 대상으로 하는 직업재훈련 사업을 실시하여 고령자들이 새로운 직무기술, 정보 및 전문지식을 습득할 수 있는 재교육과 직업훈련 기구가 부여 되어야 한다. 노인 취업 기관의 홍보 또한 절실하다 할 수 있다. 노인 복지법과 취업 서비스 기관에 대하여 매스컴, 언론, 인터넷 등 다양한 매체와 방법을 이용한 홍보가 필요하다.
그리고 산업구조 변화 및 노인특성을 반영한 노동시장 변화 정책을 강구하고 민, 관의 유기적 협력체계 구축을 통한 안정적 사업 지원을 도모해야 할 것이며 노인 일자리 사업의 효율적 수행을 위한 기본 인프라를 구축해야 할 것이다. 또한 사업 내용에 따른 참여자 보수 수준 및 참여기간을 재조정할 필요가 있으며 노인 일자리 사업 양적 확대에서 질적 확대로 전환해야 할 것이다.
참고문헌
노인 일자리 사업 협식 포럼. 보건복지부. 2005.
노인 일자리 사업의 현황과 과제. 대구광역시노인종합복지관. 2005.
한국노인인력 개발원
노인보건복지사업안내” 보건복지부 2006
고령화 사회의 도전 나남출판 임춘식 2001
그리고 산업구조 변화 및 노인특성을 반영한 노동시장 변화 정책을 강구하고 민, 관의 유기적 협력체계 구축을 통한 안정적 사업 지원을 도모해야 할 것이며 노인 일자리 사업의 효율적 수행을 위한 기본 인프라를 구축해야 할 것이다. 또한 사업 내용에 따른 참여자 보수 수준 및 참여기간을 재조정할 필요가 있으며 노인 일자리 사업 양적 확대에서 질적 확대로 전환해야 할 것이다.
참고문헌
노인 일자리 사업 협식 포럼. 보건복지부. 2005.
노인 일자리 사업의 현황과 과제. 대구광역시노인종합복지관. 2005.
한국노인인력 개발원
노인보건복지사업안내” 보건복지부 2006
고령화 사회의 도전 나남출판 임춘식 2001
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