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채용해야 하는 이유는?
가족을 소개해보라.
자신의 전공을 소개해보라.
아르바이트 경험을 말해보라
자신의 해외경험에 대해 말해보라.
좋아하는 운동은?
당사와 경쟁사를 비교해보라.
스트레스는 어떻게 푸는가?
자신의 학교를 소개해보라.
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분야(영업, 홍보, 사회공헌)를 지원한 동기를 기술하세요. 500자 이내
[기업에 있어서 가장 필요한 직무이자 중요한 존재]
3. 지원분야(영업, 홍보, 사회공헌)와 관련하여 본인의 보유역량을 기술하세요. 500자 이내
[다양한 기업에서 사무 업
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등)
“교내 기자 생활”
3. 마이스터가 당신을 채용해야만 하는 3가지 이유에 대하여 서술해 주십시오.
“follow, 메모, 경청”
4. 귀하가 희망하는 직무와 그 직무에 대한 VISION에 대하여 서술해 주십시오.
“업무 역량을 바탕으로”
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채용해야 하는 이유는? 1. 자신이 회사에 필요한 사람임을 보일 수 있도록 자신에 대해 좀 더 자세히 적어 주십시오. [최소 30자/800자]
2. 자신에게 주어졌던 일 중 가장 어려웠던 경험은 무엇이었습니까? 그 일을 하게 된 이유와 가장 어
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채용해야 하는 이유는?
동아리 활동 경험을 말해보라.
희망치 않는 분야에 배치된다면?
봉사활동 경험을 말해보라.
자신의 꿈이나 비전은 무엇인가?
당사 업종에 지원한 이유는?
영어로 자기소개를 해보라.
상사와 갈등이 계속된다면?
실패경
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앞에는 항상 ”최고“라는 수식어가 붙습니다.”
“CJ오쇼핑 MD 저에게 맡겨만 주십시오.”
2. 대학생활 중 가장 성취감이 컸던 경험과 목표 달성을 위한 본인의 노력에 대해 기술하여 주십시오. [1000자 이내]
“동아리 연합회 회장 경험”
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본인의 비전에 대해 기술하시기 바랍니다.)
“고객의 성공은 기업의 성공이다.”
4. 기타 (본인이 더존IT그룹에 기여할 수 있는 강점이나 특기사항 등이 있으면 기술해주시기 바랍니다.)
“마케팅과 영업의 차이는 무엇일까?”
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분야에서 어떤 일을 하는지 아는가?
귀하를 채용해야 하는 이유는?
가족소개를 해보라.
전공이 직무와 안 맞는데 지원한 이유는?
동아리 활동 경험을 말해보라.
희망치 않는 분야에 배치된다면?
공백기간 동안 뭐했는가?
졸업 후 지금까지 뭐
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분야에서 어떤 일을 하는지 아는가?
가족 소개를 해보라.
귀하를 채용해야 하는 이유는?
동아리 활동 경험을 말해보라.
희망치 않는 분야에 배치된다면?
자신의 전공을 소개해보라.
공백 기간에 뭐 했는가?
자신의 장단점을 말해보라.
졸업 후
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는?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
자신의 특기를 설명해보라.
해당 직무를 선택한 이유는?
지원 분야에서 어떤 일을 하는지 아는가?
직장 경력에 대해 말해보라.
귀하를 채용해야 하는 이유는?
희망치 않은 분야에 배치된다면?
공백 기간에
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