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취업자료 2,845건

서 어느 정도의 융통성도 필요하다는 것을 잘 알고 있습니다. 대한제강에 입사하게 된다면 기본에 충실하면서도 변화를 시도하는 그런 인재로 성장하기 위해 온 힘을 다해 노력하겠습니다. 1. 대한제강이 본인을 채용해야 하는 이유를 작
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  • 등록일 2013.09.29
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서 교육의 성과는 당장 눈앞에 보이지 않지만 직원들의 전문성과 또 현장에서 회사에 대한 자부심은 소리 없는 변화를 일으키는 투자라고 생각합니다. 저는 시장 환경 분석과 교육의 니즈를 파악해 큰 소리 나고 강한 변화를 만들어 내는 교
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  • 등록일 2013.09.24
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서 새로운 것을 발견하기 위한 노력을 한다는 것은 기업의 새로운 미래를 위한 발전 또한 충분히 더 많은 노력을 위해 도모 할 수 있다고 생각합니다. 벡스코를 이끌어 갈 인재로의 가능성을 지켜 봐 주십시오. 5. 하고싶은 말 ▩ 木을 얻고자
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  • 등록일 2013.09.24
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서 습관을 길렀습니다. 1. 성장과정 “상업을 하는 부모님을 통해 배운 점” 2. 성격의 장단점/생활신조 “책임감이 함양된 사람” 3. 지원동기 및 입사 후 포부 “믿을 수 있는 회사, 믿을 수 있는 사람” 4. 특기사항 및 경력사항
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  • 등록일 2013.09.03
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미친다는 동아리회장의 말에 좋은 결과를 내걸겠다고 다짐하였습니다. 솔직히 전국 길거리 대회이기 때문에 뛰어난 선수들이 아주 많기에 저에겐 실력 이상의 포부였었습니다. 대회에서는 결국 순위권 안에는 들지 못하였습니다만 그 대회
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  • 등록일 2013.09.19
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] “상대를 알고 시작하는 것과 모르고 시작하는 것의 차이는 엄청나다” 4. 입사 후 본인이 이루고자 하는 최종목표를 단기/중기/장기로 나누어 구체적으로 기술하시오. [띄어쓰기 포함 800 자 이내] “에너지분야의 최고가 되자”
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  • 등록일 2013.09.19
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하겠다고 하였고 선도부를 한 뒤부터 피시방, 오락실을 가지 않으며 잘못된 일을 하는 친구들을 바로 고칠 수 있게 도왔으며 남들에게서 모범이 될려는 자세를 가지게 되었습니다. 4. 전공선택사유 [한글기준 최소 30자~최대 400자] “내가 하
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  • 등록일 2013.09.19
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대응하려고 임시방편으로 재료들을 덧붙였습니다. 하지만 이는 또 다른 문제를 발생시켰습니다. 결국 기존의 방식에서 벗어나 다시 시작하기로 했습니다. 이 때 팀원들과 두 가지를 철칙으로 삼았습니다. 첫째 기본에 충실하자. 제작할 때 과
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  • 등록일 2013.09.16
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영업 업무에 있어서 제가 하고자 하는 일이며 하고자 하는 목표가 뚜렷하기에 피와 땀을 바쳐 최선의 방법으로 최고의 결실을 맺을 것입니다. 4. 기타사항 및 해외연수 < 민감하게 반응하며 새로운 변화를 해가는 시장 > 새로운 방법과 새
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  • 등록일 2013.10.05
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적합하다고 생각하시는 이유를 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다. “성과는 포기하지 않는 사람이 누릴 수 있는 보상이다.” 5.지원동기와 입사 후 ls엠트론에서 자기의 미래 모습을 기술해 주시기 바랍니다. “효과적인 직원”
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  • 등록일 2013.07.11
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