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되는데 최선을 다하겠습니다. 또한 신입으로서 팀의 밝고 긍정적인 분위기를 조성하는 분위기 메이커가 되도록 노력하겠습니다. 메가박스인으로써 10년 안에는 특히 인테리어 분야에서 사업을 기획하고 수주하는 데 일조하는 일원이 되겠습
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다. 정기적인 멘토링을 통해 선배님들의 경험을 배우고, 저 역시 회사의 자산이 되기 위해서 주 1회 직무 스터디를 만들어 동료 및 후배들과 서로의 지식을 나누고, 흡수할 수 있도록 하겠습니다. 제가 가지고 있는 도전정신, 열정, 적극적인
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다는 신념으로 망설임 없이 오릭스저축은행에 지원하게 되었습니다. 오릭스저축은행은 “글로벌 금융을 선도하는 최고의 은행”을 목표로 하고 있습니다. 최고에 오른 자만이 “선도”라는 말을 당당히 쓸 수 있고, 국내 최고에 올랐기 때문
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지고 있다는 점에 착안해 홍보 기획서를 작성해 팀장님께 제출하였습니다. 기획한 내용은 페스티벌 기간 중 해당 브랜드의 티셔츠를 입은 사람의 사진을 찍어오면 매장에서 셔츠를 30%싸게 구입할 수 있는 쿠폰을 주는 것이었습니다. 저의 기
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네 가지 약속을 바탕으로 메가스터디의 향후 발전에 기여할 수 있는 인재로 성장할 것을 약속드리는 바입니다. 1.자유양식
“어릴 적, 작은 소망”
“다소 어려운 집안 형편을 견뎌내고”
“열린귀와 신속함”
“교육을 위한 보국”
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누구보다 자사 제품에 대한 정확한 정보와 지식을 갖추어야 합니다. 또한, 자사의 입장과 고객의 입장을 모두 고려하여 해결책을 제시해주는 역할을 해야 합니다. 빠른 상황 판단력과 친절함으로 다음의 이미지 향상에 이바지하고 함께 성장
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라가지 말고 나침반을 따라가라.”누구나 회사의 임원이 되기를 원합니다. 임원이 되는 일은 매우 가치 있는 일입니다. 하지만 저는 어떤 직위에 오르기 위해서 노력하지는 않겠습니다. 제가 하고자 하는 해외 유전 개발이라는 일의 의미와
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이 아닙니다. 저는 제가 속해 있는 기업의 이미지는 저의 이미지와 같은 것이고 제가 속해 있는 기업의 주인의식이 크기 때문에 제가 대하는 고객에게서 만큼은 절대 일이 없을 것이라 장담 할 수 있습니다. 대방건설의 C/S팀에서 서비스 업무
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.”
저는 군 복무 시절 아프가니스탄에서 공병 파병 부대에서 6개월 간 근무하였습니다. 당시 현지 인력 통역과 현지 자재 구매 업무를 맡았습니다. 처음 현지인들은 저를 그저 미군 소속 한국군의 일원으로 생각해 조금 냉소적으로 대했습니
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이다.“
살아가면서 어떤 일이 저절로 된다는 것은 없습니다. 모든 일에는 항상 어떤 계기가 필요하기 마련이고, 한 사건은 다음 사건의 계기가 된다고 합니다. 단지 어떤 계기 때문에 다음 일을 벌어지는지를 그 당시에는 알지 못할 뿐입니다
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