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소수자의 출산에 대한 논란 - 소수자 에게도 출산 선택할 권리 주어져야 함 1.모성 -모성애 신화 -출산과 관련된 젠더 이슈들 2.가족, 돌봄과 젠더 -가족에서의 돌봄노동 -양육자의 부담 -돌봄노동의 사회화 3.새로운
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부담 경감을 통해 저출산 해소에 기여하며, 지역사회 중장년 여성을 아이돌보미로 양성함으로써 사회적 일자리 창출에 기여할 수 있을 것이다. 여성가족부(2018)「2017년도 양성평등정책 연차보고서」 6) 돌봄노동의 사회화 강화 한국의 현실에
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노동 참여가 이루어지지 않고 기업은 단기적 이익에만 집중, 맞벌이가정에 대한 투자를 꺼린다면 기혼여성의 노동부담은 사회 전체적으로 부정적 현상을 초래할 수밖에 없다. 예컨대 현재의 저출산이 가속화할 것이며 여성이 직업을 중도에
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  • 등록일 2020.09.21
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노동 참여가 이루어지지 않고 기업은 단기적 이익에만 집중, 맞벌이가정에 대한 투자를 꺼린다면 기혼여성의 노동부담은 사회 전체적으로 부정적 현상을 초래할 수밖에 없다. 예컨대 현재의 저출산이 가속화할 것이며 여성이 직업을 중도에
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  • 등록일 2017.10.02
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성별 분업의 재구조화를 지향하는 국가의 적극적인 개입을 통해 개선될 수 있다. 셋째, 여성의 평생노동권을 보장하는 것이다. 이는 곧 여성의 가족 책임을 제도적으로 분담하는 복지정책의 확충을 의미하며 여성이 한 시점에서만이 아니라
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  • 등록일 2008.02.12
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논문 45건

여성의 몸은 권력이 현실적으로 작용되는 지점이자 저항의 시발점이라는 두 가지 의미를 지닌다. 성지식의 양성화 1. 양지로 나온 성 ◎ 성 담론 등장 - 근대화 과정에서 육체에 대한 주목이 이루어짐. - 산아제한, 출산장려 등의 정책으로 성
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  • 발행일 2015.05.02
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성/ 가족=여성' 이라는 성별화된 사회(gendered society)에서 계층에 상관없이 여성노동자의 삶은 이중노동으로 설명된다. 본 연구에서도 보살핌 노동을 둘러싼 인식변화와 이에 따른 적극적 실천이 없는 남성과 살아가는 여성의 갈등이 가장 심각
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  • 발행일 2015.05.05
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출산과 젠더",『저 출산시대의 가족정책지원 토론회』, 27쪽, 서울시정개발연구원, 2005, <http://www.sdi.re.kr/nfile/others/20051012.pdf> 장지연, 부가청, "숨겨진 선택: 기혼여성노동자의 일과 자녀양육", 여성인구, 통권 65호, 여성개발원, 2003 박재규,
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  • 발행일 2008.12.22
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출산문제 해결에 도움이 안된다고 생각한 이유 5. 모자보건시책 5.1 내용 5.2 문제점 6. 육아상담 지원 6.1 내용 6.2 문제점 제 3장. 저출산 가족지원서비스 추진전략 및 과제 제 1절. 보육정책발전을 위한 이
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  • 발행일 2008.02.10
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가족정책의 전개과정 프랑스와 독일의 경우, 전광희, 2005 [9] 프랑스의 인구변천과 노령화, 이용수, 1996 [10] Caisse d\'allocations familiales, caf [11] 프랑스 출산장려정책, 주한프랑스대사관, 2017 Ⅰ. 머리말 (p 1) Ⅱ. 프랑스 출산, 보육 정책의 배
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  • 발행일 2022.08.23
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취업자료 26건

가족을 위한 다양한 교육 및 지원 프로그램을 개발하고 운영하겠습니다. 부모 교육, 가족 상담 워크숍, 아동 발달 지원 활동 등 지역사회 기반의 통합적 서비스 제공에 앞장서며, 주민과의 소통을 강화하고 지역 내 복지 네트워크 활성화에 기
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  • 등록일 2025.05.18
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노동부 내 타 부서, 여성가족부, 교육부, 지방자치단체, 노동단체, 기업 및 시민사회 등 다양한 이해관계자와 협력 체계를 구축하여 정책 효과를 극대화하겠습니다. 정기적인 협의회와 워크숍을 개최하여 현장의 의견을 반영하고, 성평등 정
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  • 등록일 2025.07.13
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  • 직종구분 기타
성격소개 - 뒤집어 바라보는 창의적인 시각을 기초로. 4. 학창시절 - 내일을 위한 체계적인 준비들. 5. 경력사항 - 살아 움직이는 노하우를 제 것으로. 6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 진정한 프로의 모습만을 현실 속에서 실 현. 7. 맺은
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  • 등록일 2007.07.27
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  • 직종구분 전문직
1. 서론 : 직무에 대한 이해 양성평등정책담당관의 역할은 모든 국민이 성별에 관계없이 동등한 기회와 권리를 보장받을 수 있는 사회를 구현하기 위해 정책을 기획하고 실행하는 것입니다. 양성평등은 단순히 남성과 여성 간의 차이를 해소
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성을 체득했습니다. 이러한 경험은 앞으로 환자들에게 더 나은 간호를 제공하고, 입사 후 병원에서 가장 필요한 간호사가 되겠습니다. 포항성모병원의 구성원으로서 환자들에게 사랑과 존엄성을 바탕으로 한 돌봄을 제공하고자 합니다. 특
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  • 등록일 2025.04.06
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  • 직종구분 의료, 간호직
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