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것을 잘 알고 그것을 이룰 수 있도록 노력하였습니다. 앞으로도 이러한 성격과 능력을 바탕으로 IT산업을 통하여 모두에게 편리함을 주고 더 나은 삶을 제공하여 회사와 소비자를 위해 저의 모든 것을 걸고 노력할 것입니다.
저는 삼성 SDS의
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활력이라는 부분을 채워 줌으로써 더 높은 업무 처리능력 을 가져 올 수 있다는 것이 저의 생각입니다. 나를 위해서 뿐만 아니라 기업을 위해서도 자신의 휴식이라는 것은 필요하다는 것이 생각입니다. 이제는 CGV를 위한 일원으로 높은 업무
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입사를 앞두고 선택의 기로에 섰지만 저는 저의 선택을 후회하지 않고 더 발전되는 사원으로서의 모습을 보여 드릴 수 있다고 자신합니다. 1. 성장과정
2. 성격 및 특기사항
3. 경력사항
4. 지원동기 및 입사포부
5. 남달리 하고 싶은 말
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을 배웠습니다. 다소 어려운 과목이었지만 수의 배열에 대해 관심이 많았기 때문에 다른 친구들에 비해 쉽게 배울 수 있었고, 여러 가지 알고리즘을 통해 데이터를 정렬할 수 있어서 컴퓨터 관련분야 뿐만 아니라 수학, 전자 등 다양한 분야에
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저의 눈은 작기 때문에 불편한 것이 아닙니다. 작기 때문에 사물을 더 예리하게 볼 수 있는 것입니다. 1. 성장과정(477/500자)
2. 입사지원동기 및 포부(494/500자)
3. 인생관 혹은 좌우명(497/500자)
4. 자기만의 재능 및 특기 자유기술(490/500자)
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스템프로그래머로서 협력을 통한 융합된 개발 SKILL로 가치창출에 이바지하겠습니다.
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요.
"자신 있는 시스템 서비스 전문가"
'700점대의 토익과 지
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보통신을 이끌어갈 꿈이 있는 신입사원이 되겠습니다.
“지나친 적극성으로 인한 배려소홀”
지나친 적극성과 성급함은 때로는 상황판단과 상대방에 대한 배려소홀로 나타날 수도 있다는 걸 알았습니다. 어떠한 의사결정이 의도치 않게 소
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하기위해 동아제약의 제약영업에 지원합니다. 국내최고를 넘어 세계 정상급 제약사로의 미래를 함께 열어가고자 합니다. 1. 생활신조 (300자)
2. 성격소개 (300자)
3. 사회봉사활동, 학교생활, 연수, 여행경험 등 (300자)
4. 장래포부 (250자)
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인정받는 것이 제 목표입니다. 적극적이며 책임감을 가지고 팀원들과의 의사소통을 통해 업무 관련 지식을 빠르게 습득하도록 노력하겠습니다. 또한, 신입사원 교육을 통해 기업의 이념에 합하는 가치관을 정립할 것입니다. 장기적으로는 추
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입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오.(600자 이내)
2. [진취적 성향]자신에게 주어진 일이나 과제를 수행하는데 있어, 고정관념을 깨고 창의적으로 문제를 해결했던 사례에 대해 구체적으로 기술하시오(600자 이내)
3. [서비스 정
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