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선생님들과 많은 대화를 하고 대상자의 임상사례를 분석해 보면서 정적인 간호실습이 아니라 적극적인 기술 적용 능력을 성장시킬 수 있었습니다. 이제 경북대학교병원에 지원하며 저의 적극성 있는 간호전문 지식을 최대한 활용해 깊이 있
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자기자신을 PR해보세요.
2. dyo dl 분야(기술)에 지원하게 되었습니까?
환경
1. 봉사활동을 한 적이 있습니까?
2. 폐기물의 종류를 말해 보세요.
일반사무
1. 효란 무엇이라고 생각합니까? 1. 본인의 성장 History를 기술하십시오.
2. 신입사원
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활에 필요한 것들을 배우는 세차장 아르바이트를 했으며, 어린 시절 한국에서 이민 온 학생들을 대상으로 한국어를 가르쳐주는 자원봉사 보조교사를 했었습니다. 3개월 동안 보조교사를 하면서 한국인 아이부터 중국인, 일본인 학생까지 많
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을 돕기보다는 그르치는 편이었습니다. 그러나 두 번째에는 잘 배워서 일꾼으로 손색이 없을 정도였고, 세 번째 갔을 때에는 일도 열심히 하면서 한 발 뒤로 물어 서서 열악한 우리 농촌 현실을 바라볼 수 있는 여유를 가지게 되었습니다. 또
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채용해야 하는 이유는?
동아리 활동 경험을 말해보라.
공백 기간에 뭐 했는가?
희망치 않는 분야에 배치된다면?
자신의 해외 경험에 대해 말해보라.
자신의 꿈이나 비전은 무엇인가?
10년 후 자신의 모습은?
자신의 성격은 어떠한가?
지원 분야
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이러한 우수한 한진이라는 기업에서 “고객이 만족하는 제품을 공급한다.”는 목표와 같이 초심으로 돌아가 변화를 계속하고자 품질 분야에 지원하게 되었습니다. 저는 산업 공학을 전공하면서 품질 최적화, 효율화, 프로세스에 대해 공부했
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그 중에서도 보완 부분은 제가 가장 흥미를 가지고 있는 분야입니다. 경영학에서는 특히 마케팅과 조직관리론을 흥미롭게 공부했습니다. 그리고 언어 능력에도 자신감을 가지고 있으며 생소한 곳에서 새로운 문화를 찾고, 발견하고 배우는
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경청 등의 자세들을 바탕으로 꾸준히 자기계발을 하여 중외제약이 지속 성장하는 글로벌 기업이 되는 데 이바지하겠습니다. 1. 성장 배경 및 성격의 장/단점
2. 가장 힘들었던 경험 및 극복 과정
3. 지원 동기 및 입사 5년 후/ 10년 후 계획
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재능 있는 인재도 결국에는 그 재주를 알아주는 사람을 만나야 빛을 발한다는 말이 있듯, 귀사에서 제 역량을 알아주시고 인정해주신다면, 저의 능력을 높이 끌어올려 더욱더 열심히 일하는 구성원이 되겠습니다. 1.자신이 가진 열정을 발
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채용해야 하는 이유는?
당사가 어떤 일을 하는지 아는가?
자신의 장단점을 말해보라.
가장 어려웠던 경험을 말해보라.
좌우명, 생활신조는?
자신의 직업관은?
기관에서 하는 일이 무엇인지 아는가?
공기업, 기관에 지원하는 이유는?
당사 업종
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