 |
그리고 역할에 대해 기술해 주십시오. (최소 30자 / 400자 이내)
질문 3. 당시 본인이 취한 행동과 그 결과는 무엇이었는지, 그 경험이 입사 후 업무수행에 어떠한 도움을 줄 수 있을지 기술해 주십시오. (최소 30자 / 400자 이내)
면접예상질문
|
|
 |
본인이 속한 단체나 모임의 발전을 위해 헌신적으로 노력한 경험과 그 노력에 따른 결과를 함께 기술하시오. (공백포함 800자 이내)
주제3. 본인의 성장 과정 및 성격 상의 장단점을 기술하시오. (공백포함 500자 이내)
면접예상질문
|
|
 |
, 체험형 청년인턴을 통하여 어떠한 경험을 하고 싶으십니까? (최소 200자, 최대 500자 입력가능)
한국전력기술 체험형 청년인턴을 통하여 본인의 어떠한 역량을 개발하고 싶으십니까? (최소 200자, 최대 500자 입력가능)
면접예상질문
|
|
 |
정보
2009년 49,182,000
2010년 52,872,000
신입사원연봉
2009년 21,702,000
2010년 21,702,000 1. 나의소개 (150 Bytes 이상 6000Bytes 이내)
2. 나의경험 (150 Bytes 이상 6000Bytes 이내)
3. 지원 동기 및 입사 후 계획 (150 Bytes 이상 6000Bytes 이내)
4. 그 밖에 자신을 알리
|
|
 |
싶은 내용을 기술해주시기 바랍니다. (600자 이내)
5. 해당분야 경력자만 기술하시기 바랍니다. (600자 이내)
* 본인이 수행했던 업무에 대한 ‘업무기술서(업무성격, 수행과정, 성과)’를 간단히 작성하시기 바랍니다.
면접예상질문
|
|
 |
개선할 수 있는 공공 시스템 설계 전문가이 되고 싶습니다. 특히 교육데이터 기반의 정책설계, 맞춤형 교육행정 플랫폼 고도화 등에도 기여하고 싶습니다. 2025 한국교육학술정보원(KERIS) 교육시스템B 직무 자기소개서 자소서 및 면접질문
|
|
 |
이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.성장과정
2.성격의 장단점
3.학교생활 및 사회활동
4.지원동기 및 포부
5.면접기출문제
|
|
 |
.(800자)
- 사례와 관련된 상황을 구체적으로 기술해주십시오.
- 당신의 행동이 윤리적이라고 말할 수 있는 근거는 무엇입니까? 그 행동으로 인한 결과는 어땠습니까? 본인의 행동에 대한 주변 사람들의 반응은 어땠습니까?
면접예상질문
|
|
 |
, 활동 결과에 대해 작성하시기 바랍니다. * [300자 이상 400자 이내]
직무와 관련하여 현재 귀하의 능력 중 보완할 부분과 해당능력을 향상시킬 수 있는 방안에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오. * [300자 이상 400자 이내]
면접예상질문
|
|
 |
바랍니다.
4. 대내외 주요 활동사항(학교생활, 사회활동, 실무경력 등)에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.
5. 당 병원의 현재와 미래에 대하여 본인의 생각을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.
*건국대학교병원 면접질문 기출문제
|
|
메뉴펼치기
