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법에 정한 기준 이상이어야 한다
2. 임금은 봉급, 수당 등 그 명칭과 관계없이 근로의 대가로 지급하는 모든 금품을 말하며 최저임금액 이상이어야 한다
1) 최저임금액은 매년 노동부장관이 결정하여 고시한다
2) 몇몇 임금을 제외한 금액이
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운용
3. 보험의 사회적 기능
4. 보험의 사회적 비용
5. 리스크( RISK)
6. Risk의 종류
7. 위험취급방법
8. 보험
9. 공보험과 사보험
10. 보험계약의 기본원칙 -> 4가지
11. Bond 보증보험
12. 보건회사의 인수능력
13. 용어정리
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법권을 통해서 보편적으로 적용될 수 있는 법을 집행하는 강제력
발취하며, 가정, 학교, 교회와 사회기관들도 이 기능을 부분적으로 수행
④ 사회통합 기능 종교제도에 해당
- 지역사회 주민들이 다양한 사회적 집단 및 조직 활동에 참여하는
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법적으로 보호되어야 하며, 동물 입양시 모든 가족의 동의와, 일정기간을 두고 3번 가족모두가 동물보호소를 방문하여 동물을 키우기 위한 기본적인 상식과 방법을 배우고, 간단한 테스트를 통하여 입양을 해야 한다고 생각합니다. Ⅰ. 서
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법인(kosdaq)까지 확대
2. 회계감사의 감독시스템으로서 감리제도의 개선
1) 상호감리(Peer Review)제도의 도입
2) 증선위에 의한 감리대상을 상장기업외에 Kosdaq법인까지 확대하고, 감리대상 재무제표를 연결 및 결합재무제표까지 포함
Ⅶ. 기
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1. 동기론
2. 지도성론
3. 조직론
Ⅲ. 교육행정의 실제
1. 학교제도
2. 장학
3. 교육재정
Ⅳ. 교육경영의 정의
1. 교육경영의 정의
2. 교육경영의 특징
Ⅴ. 교육경영 및 학급경영
1. 학교경영
2. 학급경영
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Ⅱ. FRM
▣ Part Ⅲ. Alumina FRM의 특성
- 다결정질 단섬유강화
- 다결정질 연속섬유강화
- 다른 FRM과의 차이
▣ Part Ⅳ. Alumina FRM의 제법
- 주조법
- 확산접합법
- 제법의 장점
▣ Part Ⅴ. 산업에서의 이용 현황
참고문헌
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법을 제정하여 지체 장애인뿐만 아니라 질병자에 대한 다양한 차별 금지 조항을 포괄적으로 강제하고 있다. 차별금지법은 B형간염 보균자의 고용차별에 국한된 법률이 아니기 때문에 다양한 분야의 고용차별과 사회적 차별에 대한 연구결과
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법(1997)
국민기초생활보장법(1999)
국민건강보험법 개정(2000)
군사보호법(1917) 군국주의를 뒷받침함
건강보험법(1022)제정 산업,직장노동자를 위한 강제적용 의료보험실시(1927)
구호법(1929) 정부재정에 희함(65세 이상노인, 13세 이하아동, 신체장
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법과 프로그램
① 브레인스토밍(brainstorming)
② 속성열거법(attribute listing)
③ PMI법
④ 여섯 가지 사고모자(six hat)
⑤ 도전적 진술법(provocative operation, po)
⑥ 비유법(analogy, metaphor)
⑦ 강제관련법(forced relationship)
⑧ 연상법(association)
⑨ 체크
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