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공직자로서의 윤리관과 책임감, 공정성을 바탕으로 일의 성실성을 유지하며, 변화하는 요구에 능동적으로 대처하는 태도를 갖추는 것이 좋은 공무원이 되는 길이라고 확신합니다. 이러한 태도들이 쌓여 국민의 신뢰를 받는 공직사회로 성장
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는 데 집중하며, 데이터를 기반으로 한 정책 수립 및 제안 능력을 강화하기 위해 노력을 계속하고 있습니다. 이러한 준비는 공무원으로서의 역할을 충실히 수행하는 데 큰 도움을 줄 것이라고 믿습니다. 더불어, 공직자로서의 윤리 의식을 항
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공무원으로서 맡은 바 역할을 다하며, 사회적 책무를 성실히 수행하는 공직자가 되기 위해 계속해서 발전하는 모습을 보여드리겠습니다. 제 목표는 단순히 직무를 수행하는 것을 넘어 시민 사회 발전에 기여하는 공무원이 되는 것이며, 이를
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공직자로서 윤리의식을 가지고 공공의 이익을 위해 투명하게 일하는 것이 최우선임을 항상 마음에 새기겠습니다. 공무원은 국민과 정부를 연결하는 중요한 역할을 담당하고 있으며, 그 책임이 막중하다는 것을 깊이 인식하고 있습니다. 이러
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성장을 통해 공무원으로서의 저를 이루는 기반이 될 것입니다. 이렇게 입사 후에도 끊임없이 고민하고 실천하는 자세로 공공의 책임을 다할 것입니다. 1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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공직자로서의 윤리의식을 지키며 투명하고 공정한 업무 수행으로 국민의 신뢰를 얻기 위해 항상 노력하겠습니다. 이러한 목표와 노력을 통해 공무원으로서의 소명을 충실히 수행하며 국민에게 더 나은 서비스를 제공하는 데 기여하고 싶습
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공직자로서의 윤리와 도덕성을 지키며, 투명하고 공정한 업무 수행을 의무로 여기고 있습니다. 앞으로도 꾸준한 자기개발과 협력의 자세를 갖춰 팀과 함께 성장하고, 국민의 신뢰를 받는 공무원이 되도록 최선을 다하겠습니다. 이러한 열정
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공직가치 청렴성
부패하지 않고 올바른 신념으로 투명하게 업무를 처리, 공무원은 공익을 추구, 부당한 방법으로 이익을 얻는 다면 국민들의 신뢰를 저버리게 될 것이고 이는 정부에 대한 불신을 초래 할 것입니다. 라서 공무원은 부정한 청
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공무원이 되겠습니다. 고객 중심의 행정 서비스 제공과 변화를 선도하는 혁신적인 정책으로 시민의 삶의 질 향상에 기여할 것입니다. 나아가, 광주가 더욱 살기 좋은 도시로 발전하는 데 힘을 보태겠습니다. 이것이 광주시청에서 이루고자 하
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공직자로서의 사명감을 가지고 업무에 임하고 있습니다. 공무원으로서 직무윤리와 책임감은 상호 보완적인 관계에 있습니다. 윤리적 태도를 바탕으로 책임감 있게 행동할 때 국민의 신뢰를 얻을 수 있으며, 이를 통해 조직 내부의 화합과 협
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