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구조조정의 문제점
4. 대우그룹 구조조정에관한 노조의 요구
1) 워크아웃 계획서의 투명한 공개와 노조참여 보장
2) 매각 반대(특히 해외매각 반대)
3) 대우 계열사의 공기업화와 노동자 경영참가 보장
4) 고용안정보장, 근로조건 유지 등
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금융 조달 시스템을 갖추지 못한다면 특별법을 제정해 벤처기업을 지워한다 해도 소용이 없다.
참고문헌
* 강대섭(1998), 기업구조조정에 따른 근로관계의 승계와 그 내용, 한국노동연구원
* 공정거래위원회(2001), 기업개혁의 성과와 향후과제
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과제
2) 투쟁내용의 과제
3) 노동력재생산 영역에서의 과제(지역 활동의 과제)
2. 사회공공성 강화 투쟁으로의 전환
1) 사회임금 쟁취
2) 사유화 민간위탁(위주용역) 저지 및 재직영화
3) 안정적인 일자리 창출
4) 지배구조 민주화
3. 현장
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시키다
5. WTO 교육개방 특별법-국내 교육기관의 역차별 논란 시비에 휘말리다
6. WTO 교육개방 특별법-교육의 질 저하시키다
7. WTO 교육개방 특별법-교육노동조건 강화, 교육노동 유연화 시키다
8. WTO 교육개방 특별법-신자유주의 교육철학의
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과제", 낙성대경제연구소, 1997.
김상로, "우리 나라의 금융위기와 정책과제",「산은조사월보」(1998. 1), 한국산업은행, 1-39.
김석진, “IMF 시대의 기업재무 전략”,「경영연구」(1998. 2), 한국산업경영학회, 117-139.
김형기, “한국경제의 대안적
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시스템 위기
Ⅴ. 경제위기와 구조조정 문제점에 대한 정책대안
1. 기업구조조정과 금융정책
2. 재벌개혁
3. 종업원지주제와 노동자참가
Ⅵ. 경제위기에 대한 정책대응
Ⅶ. 한국경제의 대외종속성과 취약성
Ⅷ. 한국의 경제개혁 과제
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금융개혁 측면에서는 한국은행 독립성 보장, 금융감독원 설립, 예금보험기구통합 등의 제도적 개편이 이루어졌고, 또한 부실채권의 조기정리, BIS비율을 맞추기 위한 자구노력, 금융산업의 구조조정 본격화, 국내 금융. 자본시장의 거의 완전
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금융개혁 측면에서는 한국은행 독립성 보장, 금융감독원 설립, 예금보험기구통합 등의 제도적 개편이 이루어졌고, 또한 부실채권의 조기정리, BIS비율을 맞추기 위한 자구노력, 금융산업의 구조조정 본격화, 국내 금융. 자본시장의 거의 완전
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Ⅴ. 주5일제 근무 시행에 대한 노사간 대립 현황
1. 도입시기에 대한 논란
2. 시행방식에 대한 논란
Ⅵ. 주5일 근무제 도입의 선결 조건
1. 도입 시기
2. 생산성 향상 방안
3. 효과적인 주말 활용을 위한 노력
Ⅶ. 맺음말
Ⅷ. 참고자료
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금융관계 법령 주요 내용
기업구조조정 촉진
기업구조조정촉진법 및
동 시행령(제) 채권금융기관의 부실징후기업 구조조정에 관한 사항
기업의 회계정보 작성,공시에 관한 사항
부동산투자회사법(개) 기업구조조정 부동산투자회사 설
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