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인에 대해서 어필할 수 있는 내용을 자유롭게 작성하시기 바랍니다. [연구직무의 경우 프로젝트, 논문, 습득한 지식, 결과 및 성과 등을 주요내용 위주로 작성] (최소 200자, 최대 700자 입력가능)
5. 경력기술서 [경력사원에 한하여 작성하며,
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인 Weka, R, SPSS 등을 사용하여 도표 및 다양한 시각화 수단을 이용해 정보를 효과적으로 전달하고자 하였습니다.
이러한 기획을 통해서 사용자가 간단한 데이터 입력으로 자신이 원하는 연구 활동 지표를 분석할 수 있고, 그 안에서 새로운 통
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기존의 방식이 아니라 창의력을 발휘하여 새롭게 문제를 해결했던 사례를 기술해 주십시오. [최소 600byte 이상 1000bytes 이내]
“신경 쓰지 못했던 작은 부분을 신경 써라.”
4. 자신의 인생에서 가장 어려웠던 일, 또는 실패했던 경험과 그 당
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인해 달성하고자 하는 바를 쓰시오. ]
저는 그동안 농협이 농민을 위한 협동조합이라기보다…
[ 농협이 하고 있는 일(사업) 중 하나를 기술하고 그에 대한 본인의 의견을 쓰시오. ]
농협은 20일 한국농촌경제연구원의 '농정, 새로운
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기업입니다. 특히 빠르게 성장하는 파이프라인과 글로벌 진출 전략이 매력적으로, CRA로서 단순한 모니터링을 넘어서 ‘전략의 일환’으로 연구를 이해하고 참여할 수 있는 환경이라 생각합니다. 이처럼 미래지향적 구조에서 성장할 수 있다
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인턴십 경험을 통해 실무적인 감각을 익히며 경영일반 분야에서의 역량을 다졌습니다.
특히, 글로벌 기업의 운영 방식과 공급망 관리에 대한 연구를 진행하면서 한세실업의 사업 구조에 깊은 관심을 갖게 되었습니다. 한세실업은 글로벌
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기업이 의사 결정을 하는 것보다 더 민주적인 방법으로 운영이 되며 사업을 통해 얻은 이익들도 조합원들에게 다시 돌아가는 구조이므로 상생에 초점이 맞춰져 있다고 볼 수 있습니다. 또한 조합원들은 같은 지역에 사는 경우가 많기 때문에
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인지, 회사의 비전이 무엇인지
36 우리회사는 수직적 기업문화를 가지고 있다 이에대해 어떻게
생각하나
37 스트레스를 어떻게 푸는 편인가?
38 회사 선배 중에 본인 보다 나이가 어리면 잘 지낼 수 있는가?
39 선약이 있는데 야근을 해야한
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인 조직입니다. 즉, 전장에서 소대장이 죽어도 바로 그 밑의 소대원이 부대원을 이끌 수 있는 조직이 필요합니다. 그러기 위해서는 소대장이 죽기 전에 소대원들이 서로의 생각을 이해하고 책임을 분산하고 있어야 가능합니다. 우리 기업이
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인 콘셉트로 1cm의 차이가 줄 수 있는 편안함을 강조하여 기업의 성장을 도모할 것입니다. 그리고 완숙한 청년의 기업으로 성장한 좋은사람들안에서 진일보한 전략과 획기적인 매장관리와 구조적인 혁신, 상품에 대한 연구개발로 타사가 따라
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