|
기업의 인적자원관리제도에 관한 연구”, 조선대, 2008
- 문제창, “조직문화가 조직관리시스템에 미치는 영향”, 단국대, 2011
- 송흔기, “중국에서 한국외자기업의 인적자원관리 현지화에 관한 연구”, 우석대, 2011
- 박종철, “호텔기업의 인
|
|
|
기업들이기도 하다. 이러한 기업들이 이제 유럽 1. 기업소개
2. 철강 산업의 특징
3. 경쟁사분석
4. SWOT분석
5. 인적자원관리
6. 사회공헌활동
7. 민영화에 의한 전략변화
8. 포스코의 위기와 극복방안
9. 해외진출현황과 글로
|
|
|
인적자원을 단순한 관리 대상이 아닌, 전략적 파트너로 인식하고, 그에 걸맞은 접근을 실천해야 할 것입니다.
Ⅳ. 참고문헌
임창희. 『인적자원관리』. (2024), 비엔엠북스.
서인석, 김우영. 「고성과형 인적자원관리제도가 기업성과에 미치는
|
|
|
인적자본이론
삼성경제연구소 - CEO Information(제300호), 인적자원 개발을 위한 긴급과제, 2001
신형균·김찬수 - 중소기업 인적자원 관리실태 조사·분석 및 발전방안, 중소기업청한국생산성본부
사회발전과 인적 자본론 : 이론과 적용 - 교육과학
|
|
|
기업 사례분석을 통하여 알 수 있다. 특히 기술력이 우수한 창업자가 경영능력도 우수하다면 금상첨화이겠지만 대개가 그렇지 못하므로 부족한 부문은 외부자원을 과감히 활용할 줄 아는 지혜가 요구된다. 이와 같은 외부자원 활용문제는 외
|
|
|
봉사대축제가 대표적인데, 미국의 妾불재단은 매년 행사를 개최한다. 기업 자원봉사활동의 활성화를 위해서는 추진조직과 인력의 구비, 교육과 관리체계의 수립이 필요하다. 임직원 자원봉사지원제도를 시행하는 것 이외에 필수적으로 따라
|
|
|
력만으로 기업의 목표를 달성할 수 있는 시대가 올 지도 모른다. 영화 엄브렐러 아카데미의 허구적 조직인 커미션은 미래형 인적자원관리 시스템이란 측면에서 우리에게 신선한 영감을 불러일으킨다고 생각한다.
4. 출처 및 참고문헌
장수용
|
|
|
자원봉사 활동의 활성화를 위한 방안
1) 자원봉사자 및 자원봉사 관리자
2) 지역실정을 반영한 자원봉사 프로그램
3) 자원봉사 프로그램의 연계 구조화
4) 자원봉사 상해보험가입
5) 지역 기업체와 같은 수준의 인센티브제도 도입
Ⅲ. 결
|
|
|
인적자원 개발 등의 요소를 받아들여 적절한 혁신을 통해 전략적 인사관리의 목표를 달성해 내었다고 볼 수 있다. 이러한 결과가 있기 까지는 충분한 자기 분석과 구성원들과의 의사 소통이라는 과정이 있었다. 우리 기업도 이러한 점에서 타
|
|
|
자원봉사관리론 - 최유미 저, 공동체, 2015
시민사회와 자원봉사 - 김동배 저, 학지사, 2005
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
자원봉사 여가 및 취미생활 - 한국생애설계협회 저, 2016 기업 및
|
|
메뉴펼치기
