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, 나눔, 협력, 갈등 관리 등을 실천한 사례를 들고, 그 과정을 통해 배우고 느낀 점을 기술해 주시기 바랍니다(1,000자 이내).
4. 해당 전공(학부, 학과)에 지원한 동기와 입학 후 학업계회 및 진로계획을 기술해주시기 바랍니다(1000자 이내)
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과 전공수업을 수강하여 양호한 성적을 얻었고 각종 영문매체를 이용한 영어 학습으로 점수를 얻기위한 공부가 아닌 그들의 사고 방식과 정서를 이해하기 위한 노력했습니다. 또 전남대학교 CAD 정규과정을 이수했고 대학원에 다니는 친구를
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과정 (가정환경, 고교생활이후 학창시절, 대인관계 등을 중심으로 서술해 주세요.) [500자 이내]
2. 성격소개 (장점, 단점 및 단점의 극복방안 등을 서술해 주세요.) [350자 이내]
3. 가치관 및 인생관 [350자 이내]
4. 지원동기 및 입사 후 포부 (자
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과 초심을 잃지 않고 교사로서의 본분을 유지하며 끊임없이 자신을 개발하려는 실천의지라고 생각합니다.
*기관에서의 직장인의 자세*
기관에서 직장인의 자세로서 중요한 것은, 무엇보다 기관의 핵심가치와 목표의 달성에 동참하려는 적극
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과 가치관의 차이로 이해관계의 대립과 갈등이 발생하였으며, 이는 업장의 효율성이 떨어지고 매출이 급감하게 되는 결과로 이어지게 되었습니다. 그래서 저는 이러한 문제를 해결하기 위해서 열린 대화를 통해 의견을 나누고, 서로의 가치
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3개 이내로 기술해 주시기 바랍니다. 단, 교외 활동 중 학교장의 허락을 받고 참여한 활동은 포함됩니다.
3. 학교 생활 중 배려, 나눔, 협력, 갈등 관리 등을 실천한 사례를 들고, 그 과정을 통해 배우고 느낀 점을 기술하시오.
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3. 학교 생활 중 배려, 나눔, 협력, 갈등 관리 등을 실천한 사례를 들고, 그 과정을 통해 배우고 느낀 점을 기술해주시기 바랍니다(1,000자 이내).
4.자신의 진로 목표를 중심으로 지원동기와 학업계획을 기술해 주시기 바랍니다.(공주대)
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갈등이 많았습니다. 그러나 저의 개인적인 욕심 못지않게 장남으로서 제가 가지는 책임을 절감하고 흔쾌히 취업을 택하게 되었습니다. 그래도 과 공부에는 소홀히 하지 않았고, 나머지 시간을 취업을 위해 컴퓨터와 실용영어학습에 쏟아부어
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과 성과)
4. 문제 해결 능력 (직무 수행 중 발생한 문제를 어떻게 해결했는지에 대한 구체적인 사례)
5. 팀워크 및 협업 경험 (팀원과의 협업을 통해 성과를 낸 경험이나 갈등을 해결한 사례)
6. 대인 관계 능력 (환자 및 의료진과의 소통에
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갈등 관리 등을 실천한 사례를 들고, 그 과정을 통해 배우고 느낀점을 기술해 주시기 바랍니다(띄어쓰기 포함 1,000자 이내).
4. 해당 모집 단위에 지원하게 된 동기와, 이를 준비하기 위해 노력한 과정이나 지원자의 교육 환경(가정, 학교, 지
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