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면서 다른 동아리 원에게 홍보를 맡겼습니다. 하지만 전달 과정에서 인원을 저학년 위주가 아닌 전 학년 위주로 뽑는다고 오해를 하여 많은 인원이 지원하였고, 다른 동아리는 점점 마감하면서 후배들의 지원 가능한 곳이 적어지는 상황이 발
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2012년 12월 말이면 모든 학기가 종료되어 12월 말 입사 가능합니다. 1. 성장과정 (500자)
2. 성격 및 생활신조 (500자)
3. 지원동기 (500자)
4. 장래포부 (500자)
5. 담당업무의 지식/경험 기여도
6. 기타사항 (입사가능시기 / 500자)
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경험자의 선배님들의 조언과 꾸준히 그리고 지치지 않는 성실함으로 열심히 일할 자신이 있습니다. 15년 후에는 해양플랜트 분야에서 책임감과 기술력을 갖출 것이며, 선배와 동료가 저를 신임할 수 있고, 후배들이 따를 수 있는 최고 기술자
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인으로서의 자부심도 느낄 수 있을 것이라고 생각합니다.
5. 입사 후 비전 (497/500)
성공적인 비즈니스맨이 되기 위해서는 무엇보다 경제적인 흐름을 잘 파악해야 하며, 성공적인 사회생활을 하기 위해서는 무엇보다 강한 책임감과 성실성을
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측면에서 일에 대한 보람과 자부심도 느낄 수 있다는 생각이 들어서 입니다. 저는 이러한 사람들에게 제가 공부한 세법을 보다 쉽게 개인에게 혹은 기업에 적용할 수 있도록 도와 주는 세무분야의 전문가가 되고 싶습니다. 정직의 힘과 목표
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중 택1하여 그에 부합하는 자신의 경험(행동)을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.
3. KOGAS가 본인을 채용해야 하는 이유와 관련하여, 자신을 표현할 수 있는 문구 또는 단어를 자유롭게 기술하고 그 이유를 설명하여 주시기 바랍니다.
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실히 일 할 기회를 주십시오. 월드컵의 꿈이 이루어졌듯이 원하는 일을 하는 사람은 뭐든지 이룰 수 있습니다. 그 동안의 서비스직 경험을 토대로 고객만족을 위해 고객의 입장에서 생각하고 실천하겠습니다. 저의 사소하지만 작은 서비스 하
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컨텐츠는 준비 1. 자기 소개를 자유롭게 기술해 주시기 바랍니다.
2. 경력 사항을 상세히 기술해 주시기 바랍니다.
3. 지원동기를 상세히 기술해 주시기 바랍니다.
4. 아래의 질문에 대해 본인의 의견을 기술해 주시기 바랍니다
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서 각종 기관을 관리 감독하는 업무를 맡았으며 나머지 일년은 변전실에서 근무 하면서 전원공급과 관련된 엄무를 수행하면서 정전시 대처상황을 항시 숙지하여 대처해왔습니다. 앞으로 제가 걸어온 길이 SK에너지가 새롭게 발전해 나가는데
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위한 사원이 되겠습니다. 1. 자신의 성장과정을 설명하시오 (100자)
2. 자신의 지원동기 및 포부를 설명하시오 (100자)
3. 인생에서 가장 실패한 경험담을 설명하시오 (100자)
4. 그룹속에서 성취감을 이룬 업적에 대해서 설명하시오 (100자)
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