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전문지식 499건

질문 : 사회복지사로서 가장 중요하다고 생각하는 가치는 무엇인가요? ▶답변 : 사회복지사로서 가장 중요하다고 생각하는 가치는 인간 존중과 권리 보호라고 생각합니다. 모든 사람은 존엄성과 기본 권리를 가지고 있으며, 사회복지사는 이
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  • 등록일 2024.07.08
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질문 : 본인이 생각하는 간호 윤리란 무엇인가요? → 답변 : 간호 윤리는 환자의 존엄성과 자율성을 존중하며, 최선의 간호를 제공하기 위해 항상 정직하고 책임감 있게 행동하는 것을 의미합니다. 환자의 권리를 보호하고, 비밀 유지와 같은
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  • 등록일 2024.09.24
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질문 : 응급 상황에서 가장 중요한 것은 무엇이라고 생각하나요? ▶ 답변 : 응급 상황에서 가장 중요한 것은 \'침착함과 신속한 판단\'이라고 생각합니다. 응급 상황에서는 침착함을 유지하여 신속하고 정확하게 상황을 파악해야 합니다. 그리
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  • 등록일 2024.09.21
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질문답변 자소서,조선대병원 간호사면접1분 스피치,조선대학교병원 자기소개서 조선대병원 자소서 1.조선대학교병원 면접자료설명 2.조선대학교병원 면접후기 3.조선대학교병원 면접 특징 4.조선대병원 간호사면접 1분 스피치 5.조선대
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  • 등록일 2018.08.14
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, 특수교육 시스템의 원활한 운영을 위해 중요한 기능을 합니다. 특수교육실무사 자소서 합격예문 면접후기 답변 1. 지원 동기 및 업무 이해도 2. 사회성 및 조직 적응력 3. 자기 계발 및 기타 4. 특수교육실무사 실제 면접기출 답변
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  • 등록일 2025.04.19
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논문 2건

및 크기/ p.238-239(응답양식 그림7-1) / 코딩입력을 위한 코딩표 삽입 가능(하단, 우측면) V01 V02 V03 V04 V05 → 설문지의 물리적인 외형에 많은 주의를 기울여야 한다. 질문지 작성법 1. 1차자료 2. 2차 자료 3. 자료수집 방법에서의 고려해야
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  • 발행일 2009.04.24
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권한부여 모델에 관한 고찰”, <한국사회복지학>, vol. 43 Violet Oaklander, Ph. D(1998). “Windows to Our Children”, A Publcation of The Gestalt Journal. 돈 리처드 리소(2000). ≪에니어그램의 지혜≫, 한문화 김인수(2002). ≪해결을 위한 면접≫, 학문사 
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  • 발행일 2012.12.07
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취업자료 60건

및 재단 입사를 위해 쌓아온 본인의 전문성과 역량을 다른 사람과 차별화된 점을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. 5. 재단의 핵심가치인 4가지 키워드(신뢰, 도약, 공정, 혁신) 중 자신을 가장 잘 설명한다고 생각하는 키워드 1개를 선택하고
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  • 등록일 2025.07.04
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  • 직종구분 일반사무직
5. 재단의 핵심가치 중 ‘신뢰’를 선택한 이유와 관련 경험을 말씀해 주세요. 신뢰는 모든 조직 활동의 기반이라고 생각합니다. 학생회 활동에서 투명한 정보 공유와 정기적인 소통으로 동료 및 이해관계자와의 신뢰를 쌓아 행사를 성공적으
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  • 등록일 2025.07.04
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  • 직종구분 일반사무직
조율할 수 있는 고급 설계자로 성장하고 싶습니다. 궁극적으로는 디지털 제어 기술을 통한 한화엔진의 글로벌 경쟁력 확보에 기여하고 싶습니다. 2025 한화엔진 제어설계 직무 면접 예상 질문 및 답변, 한화엔진 신입사원 면접자료 모음
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  • 등록일 2025.05.09
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  • 직종구분 일반사무직
500자 입력가능) 2. 본인이 지원한 모집분야와 관련한 경험 및 활동은 어떤 내용인지 기술해 주십시오. (최소 100자, 최대 400자 입력가능) 3. 위 경험 및 활동에서 본인이 맡았던 역할에 대해 기술해 주십시오. (최소 100자, 최대 400자 입력가능) 4
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  • 등록일 2025.06.26
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  • 직종구분 일반사무직
수준의 목표를 설정하고 탁월하게 성취했던 경험에 대해 작성해주세요. 4. [공통] 지원분야 직무를 위해 준비해온 것에 대해 작성해주시고, 에코마케팅 입사 후 어떤 길을 개척하고자 하는지 작성해주세요. 5. 면접 예상 질문 및 모범답안
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  • 등록일 2025.07.04
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직

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서식 7건

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