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민간위탁 등 현안문제를 관철시키려는 전술을 사용한 점은 국민적 공감대를 얻기 어려운 점이 있다. 노동조합의 투쟁이 국민들의 공감대를 상실하게 될 경우 그것은 부메랑이 되어 노조활동을 제약하는 요인으로 될 수도 있는 문제다. 이점
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점에 의한 분류
2. 민영화의 방법
(1) 주식매각
(2) 정부의 규제완화
(3) 계약제도
(4) 민간위탁
3.한국의 민영화 추진 내용
4. 민영화의 과제
5. 우리나라 민영화 정책의 향후 개선방향
(1) 민영화 기본법의 마련
(2) 다양한 민영화 방법
Ⅲ. 결 론
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민간참여유도 및 경쟁의 촉진 : 독점성을 희석시키는 방식
ⅲ) 계약공급 (Contracting-out) : 민간공급업자와의 계약에 의해 민간업자에게 현금을 주고 그 업체로 하여금 서비스를 제공하게 하는 방식 (엄밀하게는 민간위탁임)
ⅳ) 프랜차이즈제도(
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제도
1) 프렌차이즈제도
2) 대여제도
3) 계약할당 제도
(4) 민간위탁
1) 보조금 지급
2) 서비스 구매권 제공
3) 자원봉사
4) 행정서비스 민간 대체
3.한국의 민영화 추진 내용
4. 민영화의 과제
5. 우리나라
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1. (5점) 기업 내 자격제도
일본은 2000년대에 들어 기능심사사업인정제도를 폐지하였고 기능검정의 민간위탁의 확대가 이루어졌다. 이는 다시 말해 국가의 역할을 최소화하는 방향으로 변화를 추진한 것이다. 크게 국가자격, 공적자격 그리
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참여정부에 대한 객관적인 평가도 볼 수 있으면 하는 개인적인 생각도 합니다. 교수님의 시사적인 말씀과 책의 흥미로운 내용이 많다는 점이 이번 수강을 잘한 것 같다고 생각됩니다. 책은 역시 마음의 양식이란 생각도 듭니다.
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제도입. 2 개방형 임용확대, 3 인센티브제 확산, 4 민간위탁, 5 책임운영기관제도 도입 등을, 6 성과중심의 재정운용을 위하여 예산운용의 자율 책임성 제고, 7 공사발주제 개선, 8 예산의 탄력운용, 9 기금 특별회계 정비 등을 추진하고 있다.
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장단점
4장. 정부 관료제의 정책과정상의 역할과 기능
1.정부 관료제의 구성 요소
2. 주요 업무 영역
3. 정책과정상의 특징
5장. 행정개혁
I. 개요
II. 주요 개혁
1.대처의 행정개혁 (1979 .5 - 1990 .11) : 작고 강한 정부
2. 메이저의 행
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점에 따른 처방을 대체로 받아들여야 한다고 보는 견해가 있다. 실제로 이러한 입장에서 민영화와 민간위탁, 개방형임용제도, 성과급제도, 성과평가, 고객헌장 등 대부분 신공공관리론적인 개혁수단들이 한국의 중앙정부와 지방정부에 대거
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1. 골프장시설운영업체의 인적관리현황과 특징
2. 인적특성과 일반적인 항목에 대한 조사결과
Ⅳ. 수도검침원의 근로조건(노동환경)
1. 노동자성에 관한 검토
2. 도급의 조건을 갖추고 있는가의 여부
Ⅴ. 결론 및 시사점
참고문헌
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