 |
인간관계에 대한 자신의 가치관을 설명해보고, 이를 지키지 못한 상황에서 본인이 취했던 행동에 대해 기술하시오.
(생략)...동료들을 보았을때 제 생각을 다시 생각해 보아야 겠다는 생각을 한적이 있습니다. 그래서 친구를.....(생략)
[현대
|
|
 |
인간관계에서 중요한 것은?
국제 경제위기 발생 원인과 대처방안은?
자신만의 마케팅 전략을 말해보라.
지원 분야에 관련된 수강과목은?
남을 설득시킨 경험이 있는가?
가훈은 무엇인가?
출구전력에 관한 견해를 말해보라.
실습 경험을 말해
|
|
 |
인간관계에서 중요한 것은?
성격에 대한 주위사람들의 평가는?
입사 후 지원 직무에서 어떻게 일할 생각인가?
당사업계 시장상황, 트렌드를 말해보라.
팀웍에서 중요한 것은?
주도하는 편인가? 따라가는 편인가?
변화를 주도한 경험을 말해보
|
|
 |
인간관계에서 중요한 것은?
부모님소개를 해보라.
아르바이트 경험을 말해보라.
지원 직무에서 어떤 일을 하는지 아는가?
당사에 지원한 동기는?
자신의 생활신조, 좌우명을 말해보라. 1. 귀하가 기술보증기금에 입사하였다는 가정 하에
|
|
 |
각하지는 않습니다. 저는 누구보다 인간관계를 소중히 여깁니다. 수많은 사람이 인간관계에 스트레스를 받는다고 하지만, 저는 어떠한 이유에서건 그것 때문에 스트레스를 받지는 않습니다. 저의 이러한 측면은 영업을 하는데 많은 도움이
|
|
 |
인간형과 싫어하는 인간형에 대해 말해보세요.
20. 어떤 타입의 이성을 좋아합니까?
21. 지금까지 좌절감을 맛본 적이 있습니까?
22. 대인관계를 잘 유지할 자신이 있습니까?
23. 주량은 어느 정도입니까?
24. 휴일에는 시간을 어떻게 보냅니까?
|
|
 |
인간 본질의 모습이란 어떤 것인지를 조금이나마 알 수 있었고, 이를 통해 기계적으로 흘러가는 세상에 휩쓸리지 않는 인간다운 인간이 되어야겠다고 다짐했습니다. 그러나 이것보다 더욱 소중한 교훈을 얻었습니다. 바로 무엇인가를 두려워
|
|
 |
나아가 10년 후에는 선배님들과 동기들에게 실력과 인간성으로 믿음과 신뢰를 받고 후배님들에게는 그 동안 꾸준히 쌓은 노하우와 기술을 전수할 수 있는 전문가로, 따뜻하게 감싸주는 마음을 가진 외유내강의 인재상으로써 존경을 받을 수
|
|
 |
소유하고 있는 팔방미인이라고 해도 과언이 아닙니다. 많은 사람들과 어울리며 상대방을 위하는 자세를 바탕으로 기본적인 인간미가 느껴지는 인재입니다.
5. 업무 수행자세
<느린 걸음으로 업무 진행의 다양한 면모를 보며 걷겠습니다.>
|
|
 |
할 뿐 아니라 급변하게 변화되는 문명에 신속하게 적응하려면 우리 모두가 변화에 능동적이야 한다고 생각합니다. 보다 더 능동적으로 변화를 받아들이며 창조적인 인간이 되어 창신아이엔씨의 미래를 다시 설계하고자 지원하게 되었습니다
|
|
메뉴펼치기
