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사회 및 조직에서 한정된 자원을 두고 세대간ㆍ집단간 경쟁하거나 갈등을 겪는 사례가 많습니다. 이러한 사례를 한가지 들고 어떠한 방법으로 갈등을 최소화하고 또한 해결 할 수 있을지 본인의 생각을 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다.
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사회적 책임과 환경 보호에 대한 인식을 바탕으로, 동부하이텍의 지속가능한 경영을 위해 노력하고 사회와의 조화를 추구하며, 긍정적인 영향을 주고자 합니다.
세부계획:비즈니스 분석과 전략 수립: 동부하이텍의 비즈니스 환경과 시장 동
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사회활동 및 대외활동(본인이 경험했던 사회활동 및 대외활동과, 그로 인해 얻은 것은 무엇이었는지 서술해 주십시오.)(500자 이내)
“적극적인 새내기”
3. 직무관련 본인의 강점(희망하는 직무와 관련하여, 자신이 타 지원자에 비해 특별
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자랑스러운 것은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유는 무엇입니까? : 쓰러지지 않는 열정
4. 평소 다른 사람과의 갈등이 발생했을 때, 이를 해결하기 위한 본인만의 노하우에 대해 기술해 주십시오. : 공유 마인드
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사회생활에서 의사소통 과정의 어려웠던 경험과 이를 바탕으로 직장생활에서 원활한 의사소통을 위해 어떤 노력을 해야 할지 작성하여 주십시오.
3.성취한 일 중에서 가장 기억에 남는 일과, 그것을 성취하기 위해 어떠한 노력을 했는지 기
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갈등 해결, 협력 능력을 향상시켰습니다.
저는 위와 같은 아직은 부족하지만 데이터 사이언스에 대한 열정과 학문적 지향, 다양한 경험을 바탕으로 성균관대학교 데이터사이언스융합대학원에 적합한 학생이라고 생각합니다. 석사 과정에서
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갈등이 있었다면 어떻게 해결했는지? (제약영업)
17. 우리 회사의 대표 제품에 대해 알고 있는 부분을 설명해보세요.
18. MR에게 어떤 태도가 가장 중요하다고 생각하나요? (제약영업)
19. 그걸 제약영업에 어떻게 적용할 수 있을까요? (추가질
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사회생활을 하다보면 예상치 못한 어려움들이 많이 발생하는데, 이때마다 이런 우직함은 좋은 결과를 만들어내는 데 힘이 될 수 있다고 생각합니다. 특히 언어치료와 재활은 성과를 만들어내는 데 오랜 시간이 걸리는 만큼 제가 지닌 긍정성
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뉴스
26. 간호사의 도덕적 딜레마에 대해 말해보라.
27. 자신의 직업관을 말해 보라.
28. 자신의 간호 철학을 말해보라.
29. 관련 분야에서의 존경하는 인물은?
30. 간호사 외의 자격증이 있는가? 1. 성장과정 및 가족관계
2. 성격 (장, 단점)
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사회경험 등) [최대 600자 이내]
2. 일동제약에 지원하게 된 동기에 대해 기술해 보세요. [최대 600자 이내]
3. 일동제약의 인재상 중 자신과 가장 부합하는 것을 선택하고 그 이유를 관련경험에 근거하여 기술해 보세요. [최대 600자 이내]
4. 일
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