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강령제정을 위한 기초 연구, 명지대학교 대학원 논문, 2017.
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2) 윤리강령의 한계
윤리강령이 실제 상황에서 적용할 행동지침의 역할을 하기에 구체성이 부족하며, 실천 과정에서의 현실적 적용을 위해 사회복지사협회의 사회복지윤리위원회
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사회복지에 관한 행정에 5년이상 근무한 경력이 있는 자나 장애인 복지 단체에서 5년이상 종사한 경력이 있는 자 중에서 시장·군수·구청장이 공무원으로 임명하거나 위촉할 수 있는 전문직이다.
Ⅳ. 사회복지사 윤리강령
한국사회복지사협
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사회ㆍ전체사회와 함께한다.
나는 언제나 소외되고 고통 받는 사람들의 편에 서서, 저들의 인권과 권익을 지키며,
사회의 불의와 부정을 거부하고, 개인이익보다 공공이익을 앞세운다.
나는 사회복지사 윤리강령을 준수함으로써,
도덕성
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사회복지사는 중개인, 옹호자, 교사, 상담가 혹은 임상가, 사례관리자, 업무량 관리자, 직원개발자, 행정가, 사회변화 대행자, 전문가 등의 역할을 수행한다. 한국 사회에서 사회복지사가 주로 일하는 영역은 사회복지직 공무원, 사회복지관,
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사회복지사로서의 전문직 행동의 기준이 되고 원칙이 되는 것이 사회사업의 가치로부터 나온 사회복지사의 윤리이다. 윤리란 사회적 관계 속에서 “사람이 마땅히 지켜야 할 도리와 규범”을 말한다. 윤리강령이란 단체나 기관이 “사람이
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사회복지사의 문제는 모순이 분명하게 보이고, 선택의 방향이 분명해 보일 수 있지만 자신의 행동여하에 따라서 관료제의 부정적인 측면을 변화시키지도 못하고 전문가로서의 책임을 다하지 못한 채 사회복지전문요원의 위치가 공무원이되
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사회복지사 윤리강령
1) 윤리강령
① 하나의 전문직이 윤리적 실천을 수행할 수 있도록 구체적인 지침을 규정한 것
② 전문직을 외부의 규정으로부터 보호해 주고, 전문직의 사명이나 방법론 관련 규범을 수립하는 기준 제시
2) 사회복지윤
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사회복지사 윤리강령
1) 윤리강령
① 하나의 전문직이 윤리적 실천을 수행할 수 있도록 구체적인 지침을 규정한 것
② 전문직을 외부의 규정으로부터 보호해 주고, 전문직의 사명이나 방법론 관련 규범을 수립하는 기준 제시
2) 사회복지윤
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사회복지사 윤리강령
1) 윤리강령
① 하나의 전문직이 윤리적 실천을 수행할 수 있도록 구체적인 지침을 규정한 것
② 전문직을 외부의 규정으로부터 보호해 주고, 전문직의 사명이나 방법론 관련 규범을 수립하는 기준 제시
2) 사회복지윤
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사회복지사 윤리강령
1) 윤리강령
① 하나의 전문직이 윤리적 실천을 수행할 수 있도록 구체적인 지침을 규정한 것
② 전문직을 외부의 규정으로부터 보호해 주고, 전문직의 사명이나 방법론 관련 규범을 수립하는 기준 제시
2) 사회복지윤
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