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시각을 더욱 넓힐 수 있었고, 우리가 눈앞에 보이는 사회적 현상의 이면을 바라보는 식견을 가질 수 있었습니다.
정의란 무엇인가(마이클 샌델)
평소 전혀 인지하지 못했던 문제들이 사실은 정의롭지 못한 것일 수 있다는 것과 어떤 방식으로
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시각에 대한 변화를 만들고자 합니다. 저 한 명의 노력으로는 결코 부족할 수 있습니다. 하지만 과거 고등학생 때 느낀 중요한 것이 바로 사회적 약자에 대한 시선이었습니다. 이를 위해 최선을 다 해 노력하고 행동한다면 사회적 약자들을 위
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시경제학과 거시경제학을 통해 시장의 작동 원리와 경제 정책이 개인과 사회에 미치는 영향을 이해하게 되었습니다. 이러한 학습을 바탕으로, 경제적 문제를 해결하는 데 필요한 분석적 사고와 비판적 시각을 기를 수 ..(중략)
3.수학 및 연구
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시에 더 많은 어려움이 존재합니다. 이런 힘든 상황에서도 지원하고자 하는 이유는 어려움을 통해서 배울 수 있는 것들이 더욱 많기 때문입니다. 힘든 시간일 것입니다. 하지만 이런 시간에 있어서 더욱 그 중요성을 가지고 있다고 여기며 더
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시각화하여 전체 흐름을 파악한 뒤, 루틴을 정의하고 우선순위를 정리합니다. 파악정리기획 순서로 접근합니다.
5. 1년 계약 후에도 무엇을 남기고 싶으신가요?
제가 떠난 이후에도 사용할 수 있는 ‘매뉴얼과 문화’를 남기고 싶습니다. 기록
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시 외부 자문까지 연결해 종합적인 판단을 내립니다. 무엇보다 감정에 휘둘리지 않고 객관적 시각을 유지하는 것이 중요합니다.
7) 본인의 성격이나 강점이 어떻게 기술보증기금 법무·채권 직무에 도움이 될 수 있다고 생각합니까?
논리적 사
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시하며, 프로젝트의 성공적인 진행을 위한 중추적인 역할을 하겠습니다. 또한, 팀원들과의 긴밀한 협력을 통해 서로의 역량을 끌어올리고, 공동의 목표를 달성하는 데 힘쓸 것입니다.
마지막으로, 대성산업의 발전에 기여할 수 있는 기술을
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교육을 제공하는 데 활용될 것입니다.
4. 타인과의 관계 속에서 정서적으로 스트레스를 받은 경험이 있습니까? 스트레스를 관리하는 본인의 방법을 구체적인 사례를 기반으로 기술해주십시오.
대학 시절, 교내 봉사 동아리에서 팀장으로 활
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시야 차이를 좁히는 ‘언어의 조율’이 중요하다고 생각합니다. 복잡한 구조일수록 시각화와 문서화로 소통 구조를 만들며, 저는 이 역할을 주도하는 편입니다.
5. 입행 후 3년 내 이루고 싶은 목표는?
고객 1만 명 이상이 사용하는 신규 기능
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시에 UX의 중요성을 체감했습니다. 또한 불편을 겪었던 경험은 고객 중심적 개선이 얼마나 중요한지를 알게 했습니다. 이러한 경험은 마케팅 직무 수행 시 고객 시각에서 전략을 수립하는 데 도움이 될 것입니다.
7) 입사 후 10년 뒤 어떤 모습
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